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전문지식 17,257건

이해하려는 마음만 있다면 청소년들의 어떤 태도도 받아들일 수 있다고 생각한다. 앞서 언급한 사회복지사들은 고객을 사랑하고 아껴줄 마음이 부족하다고 생각해서 학대했다고 생각한다. 청소년들에 대한 기본적인 이해만 있다면 자신의
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  • 등록일 2022.09.08
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본인 주장들은 청소년지도자의 역량을 개발하기 위해 청소년지도자들의 다양한 역량강화교육프로그램에 포함되었으면 좋겠다고 생각하는 본인의 의견이다. Ⅲ. 결론 본론에서는 청소년지도자로서 갖추어야 할 역량과 직업윤리에 대해 이
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  • 등록일 2016.09.20
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청소년교육시설의 지도자를 면접하여 청소년지도자로서 갖추어야 할 역량과 윤리적 자세를 파악하여 정리한 후, 이에 대한 본인의 생각을 기술하시오. 지도사님과의 면접을 통해 파악한 청소년지도자의 역량과 윤리적 자세 중 가장 기억에
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  • 등록일 2016.09.28
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청소년 시설 운영방식과 청소년지도자들에 대한 채용기준, 종사형태 등 근무시스템에 대한 문제와 관련 있습니다. ③ 청소년야영장 지도자는 다양한 환경 속에서 자라나는 청소년들을 만나 지도할 수 있는 적응능력을 갖추어야 합니다. ④
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  • 등록일 2022.01.06
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갖추어야할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 마지막으로 자신이 간호 관리자가 되기 위해 현재 어떤 역량이 부족한지, 간호사들을 위해 어떤 준비를 해야 한다고 생각하는지 서술하시오. (1) 간호 관리자가 갖추어야할 역량(
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  • 등록일 2016.09.16
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논문 67건

지도자가 더욱 공부하고 몸소 몸을 멋있게 만들어 모범이 되면 좋을 것 같다. 마지막, 태권도의 실전능력은 이것 또한 공부하고 협회의 교육 참여 등을 하여 지도자의 자질을 높여야 할 것이다. 교육의 질은 지도자에 의해 좌우되고, 지도자
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  • 발행일 2023.01.17
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청소년 육성 정책을 마련하여 청소년들의 실질적인 생활공간에 다양한 청소년 문화공간과 놀이공간을 마련하고 전문지도자들을 배치하여 학생들이 필요할 때는 언제든지 편리하게 이용할 수 있도록 해야한다. 그러므로 사회의 구조적 변화
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  • 발행일 2015.04.01
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지도자(leader)와 지도력(leadership)의 개념 2. 성경적 지도자의 이상적 모델이신 예수 그리스도 V. 청소년 지도자론 1. 훌륭한 청소년 지도자의 중요성 2. 이상적인 청소년 지도자의 특성 3. 지향해야할 청소년 지도자의 자세 4. 지양해야할 청소년
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  • 발행일 2010.03.04
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리더십 비교 1. 서바이벌 리더십 24 2. 감성 리더십과 카리스마 리더십 29 3. 강호동의 솔선수범 리더십과 유재석의 상호융과화 리더십 31 제 3절 리더가 갖추어야 할 기본 자질(덕목) 33 제 4장 결론 제1절 결론 도출 39 참고문헌 41
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  • 발행일 2008.12.04
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할 필요가 있다. 이와 같은 개선을 통해 한국 민간경비 산업의 발전은 가속도가 붙을 것이고 선진 시큐리티국에 진입할 수 있을 것이다. 참 고 문 헌 〔국내문헌〕 박문한(1999), 한국민간경비인력 자질향상방안에 관한 연구, 동국대학교 행
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  • 발행일 2011.09.16
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취업자료 6,800건

생각하는지 기술하세요. IX. 합격 자기소개서9 1. 귀하의 성장과정,가정환경,성격의 장단점을 간단히 기술하시오 2. 귀하가 희망하는 업무는 무엇이며, 자신이 가진 장점으로 희망하는 업무를 성공적으로 수행할 수 있는 이유를 기술하여
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  • 등록일 2018.01.30
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  • 직종구분 기타
갖추어야 할 자질은 무엇인지 기술해주시기 바랍니다. (최소 100자, 최대 500자 입력가능) 3. 기존 제도나 관습의 틀을 벗어난 새로운 생각으로 성과를 달성한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (최소 100자, 최대 500자 입력가능) 4. 본인이
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  • 등록일 2023.05.09
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  • 직종구분 공사, 공무원
생각합니다. 4. 귀하가 KB에 입행 후 영업점 근무 시 예상되는 어려운 점과, 그것을 극복할 수 있는 자신만의 방법을 기술하십시오. [ 600자 이내] ▶ 기업의 스타일과 제가 지녀온 스타일의 차이 5. 당신이 생각하는 『은행』은 무엇입니
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  • 등록일 2014.08.22
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  • 직종구분 일반사무직
본인만의 경험과 그 이유를 기술하십시오. (600자 이내) ▪ 경험에 도전하는 데에 기준을 두지 말고 임해라. 6. KB국민은행 인턴십 근무 시 예상되는 어려운 점과, 그것을 극복할 수 있는 자신만의 방법을 기술하십시오. (600자 이내) ▪
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  • 등록일 2015.05.18
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  • 직종구분 일반사무직
생각하는가? 시장 경제의 장점과 단점에 대해 말해 보라. 직업을 선택할 때 적성과 미래성 중 어떤 점을 더 중시하겠는가? ▷ 영어교육과 이 과에 지원한 동기는 무엇인가? 영어로 간단하게 자기 소개를 해 보라. ▷ 사회교육학부 청소년 문
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  • 등록일 2006.05.20
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  • 직종구분 기타
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