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이론적 기초, 한국교육개발원, 1973
심성보 / 한국교육의 새로운 모색, 내일을 여는 책, 1998
산업교육 / 평생학습으로서의 교육개혁과 산업교육, 특별좌담, 1996
이주호·김선웅 / 교육개혁의 기본과제와 방향, 교육개혁포럼 토론자료, 2001
이한 /
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방안 사례 연구, 경북대학교 대학원. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 본인이 경험한 동기부여의 사례
1) 성공사례
2) 실패사례
2. 동기부여의 이론에 따른 성공과 실패 이유 분석
1) 동기부
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JR
마) 브라질의 철강 : Usiminas 등 8개사
3) 외국기업 사례가 주는 시사점
가) 강력한 의지와 리더십
나) 효율적이고 체계화된 시스템 구축
다) 확실한 구조 조정과 지속적인 제도 보완
4. 결론 : 국내 공기업 민영화의 추진 방향
참고자료
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4. SWOT분석
5. LG전자의 사업 활동
1) 주요사업내용
2) 사업부문별 실적 및 전망
6. 지속가능경영 전략
1) 국내외 지속가능경영 전략 현황
2) LG전자의 지속가능경영의 비전과 전략
3) 지속가능경영 실천방안
7. 요약 및 결론
8. 참고자료
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Leader
2) 사장의 역할
3) 최고책임자로서의 노력
4. 벤처 리더십의 고전적 교훈
1) 로마조직의 관리
2) 노자의 관리 철학
Ⅵ. 인사관리 혁신
1. 사람중심에서 직무중심의 인사관리로
2. 직무주의 인사관리를 정착시키기 위해서는
참고문
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능사가 아니다
32. Point 7. 글로벌형 조직
33. 우리 기업의 글로벌 수준
34. 글로벌 경영의 첨병 : 리더 확보
35. 현지화 특성을 감안한 인사 전개
36. 인사 시스템의 선진화
37. 경영자의 글로벌 인사 마인드 함양
38. 참고 문헌
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5). 방범용 CCTV현황
2. ‘10년기준 전국 16개 도시별 개별현황
Ⅳ. 연구모형의 설계 및 효과분석
1. 연구모형의 설계 및 가설설정
2. 자료수집 및 분석방법
1). 자료수집
2). 연구의 분석 방법
---<중략>---
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방안, 경원대학교
* 임채윤(2010), 중소기업 기술혁신 역량 평가의 개념과 추진방향, 과학기술정책연구원
* 정진호 외 2명(2008), 기술도입과 연구개발비 투자가 기업가치에 미치는 영향에 관한 연구, 기술경영경제학회
* 정성균(2009), 기술거래시
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5. 내가 모두 하는 것이 능사가 아니다
6. 글로벌형 조직
7. 우리 기업의 글로벌 수준
8. 글로벌 경영의 첨병 : 리더 확보
9. 현지화 특성을 감안한 인사 전개
10. 인사 시스템의 선진화
11. 경영자의 글로벌 인사 마인드 함양
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분석
03. GS그룹의 비즈니스 모델 기회와 도전
04. LG와 GS의 비교 경영 전략과 시장 위치
05. 지주회사의 발전 가능성 향후 전망
06. 그룹사 간의 협력과 시너지 효과
07. 글로벌 시장에서의 경쟁력 강화 방안
08. 지속 가능한 경영과 사
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