• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 199,666건

때에는 토의를 통해 해결하려고 노력하고, 간호사들과 자유로운 의사소통을 통해 의견을 적극 반영하고 있다. 따라서 A병동의 조정의 원리는 원활하게 지켜지고 있다. < 내가 소속된 병동의 조직화 기본원리의 평가 결과를 기술 > 원활하
  • 페이지 10페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2023.03.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
비전에 대해 자세히 알아보았다. 그리고 본인이 속한 조직에 조직화의 기본 원리를 적용하여 조직화 특성에 대한 평가와 제언에 관한 글을 작성하였다. 병원 조직 내에서 간호 구성원들의 역할과 중요성이 점차적으로 대두되고 있다. 이전에
  • 페이지 12페이지
  • 가격 6,000원
  • 등록일 2023.04.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
원리나 조정 원리와 같은 조직화의 기본 원리와는 다소 거리가 있어 보인다. 특히, 분업 원리에 대해서는 조직 내에서 간호사들의 역할과 책임이 명확히 정의되어 있지 않은 경우가 많아 보인다. 이에 대한 명확한 역할 분담 및 책임 강화가
  • 페이지 11페이지
  • 가격 6,000원
  • 등록일 2023.03.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
때문이다. 따라서 이러한 문제들을 해결하고자 조정 원리가 적용되고 있다. 3) 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언 본인이 속한 병원조직의 조직화 특성을 종합해 본다면, 병원조직은 의료진과 일반 관리자 간의 이원적인 지
  • 페이지 11페이지
  • 가격 6,000원
  • 등록일 2023.03.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
비전의 개발과 설정, 구성원의 공감을 유도하는 미션과 비전의 소통은 조직문화 구축의 핵심이라고 보아야 할 것이다. 다음으로 OO 중공업 내 본인이 속한 조직의 구조와 역할을 토대로 하여 조직화의 기본원리를 적용해보았고, 평가해보았다
  • 페이지 14페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2023.03.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 1,328건

2. 비정규직근로자의 정규직 전환 Ⅲ. 금융기관의 정규직 전환사례 분석 1. 우리은행 전환사례 2. 국민은행 전환사례 3. 기타 은행 전환사례 4. 주요 은행 전환사례의 평가와 시사점 Ⅳ. 농협의 비정규직 고용과 정규직 전환 분석
  • 페이지 30페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2011.12.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
2. 영국의 부동산 중개업 제도 19 3. 일본의 부동산 중개업 제도 22 4. 프랑스의 부동산 중개업 제도 25 5. 독일의 부동산 중개업 제도 27 제 Ⅲ 장 부동산중개수수료 제도의 현황 및 문제점 30 제 1 절 부동산중개업 현황 및
  • 페이지 96페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2010.06.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
대한 이론적인 틀 ① 공기업 민영화 필요성에 대한 배경 ② 공기업 민영화의 논리와 쟁점 ③ 대한민국 공기업의 현왕 Ⅲ. 공기업 민영화의 실증분석 ① 공기업 민영화의 필요성 ② 올바른 민영화를 위한 조건과 정책 Ⅳ. 결론
  • 페이지 12페이지
  • 가격 3,400원
  • 발행일 2012.05.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
21, 2001. 이성주.「조직신학」. 안양:성결교신학대학교, 1993. 조종남.「요한웨슬레의신학」. 서울:대한기독교출판사, 1984. Ⅱ. 번역 서적 고든 J. 스파이크만.「개혁주의 신학」. 류호준,심재승 역, 서울:기독교문서선교회, 2002. 아브라함 카이퍼.
  • 페이지 8페이지
  • 가격 1,000원
  • 발행일 2007.11.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
2. 연구의 범위와 방법 ………………………………………………… 2-3 II. 복지국가 …………………………………………………………… 3-9 1. 지역복지와 관련한 비교사회정책 연구들의 경향 ………………… 3-4 2. 복지국가 유형화 논의
  • 페이지 27페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2012.06.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 18,751건

이유가 무엇인가요? 27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요? 28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? 29. 결과와 과정 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하나요? 30. 회사를 선택하는 기준이 뭔가요? 31. 우리 회사의 장점과 단점
  • 가격 10,000원
  • 등록일 2024.07.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요? 25. 신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까? 26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요? 27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요? 28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? 29. 결과와
  • 가격 10,000원
  • 등록일 2024.02.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
2.소속된 조직(팀, 동아리 등)에서 문제가 발생하였을 때 그 조직이 기존에 사용하던 방식이 아닌 자신만의 방식으로 해결하였던 경험이 있습니까? 당시 상황을 간략하게 기술하고 기존 방식이 아닌 자신의 방식을 사용한 이유를 서술하여 주
  • 가격 8,000원
  • 등록일 2021.04.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
이유가 무엇인가요? 27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요? 28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? 29. 결과와 과정 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하나요? 30. 회사를 선택하는 기준이 뭔가요? 31. 우리 회사의 장점과 단점
  • 가격 10,000원
  • 등록일 2024.07.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요? 25. 신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까? 26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요? 27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요? 28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? 29. 결과와
  • 가격 10,000원
  • 등록일 2024.08.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
top