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3. 민간부문의 개선방안
Ⅵ. 구체적 대안
1. 임금피크제 도입
2. 연령차별금지법
3. 공공부문 노인채용 의무화
4. 실버인력뱅크 만들자
5. 실비형 일자리 만들기
6. 지방자치단체, 정부기관의 직업훈련프로그램
Ⅶ. 결론
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등 교육개혁과제를 민주노총의 중심적인 과제로 설정
2. 교육개혁의 문제해결과 연동된 노동시장과 사회구조 개혁운동 전개
3. 반세계화전선 구축과 교육의 공공성 등 사회공공성 쟁취를 위한 연대전선 구축
Ⅸ. 결론
참고문헌
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동향분석(이효분)
사우디, 개혁의 출발선에 서다 / 국제지역정보(이효분)
UAE의 주요 산업 / 대외경제정책연구원
UAE, 이제는 인적자원 / 코트라(두바이무역관, 이유리)
주목해야 할 UAE 교육기자재 시장 / 코트라(두바이무역관, 박정현)
지식채널
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동향』, 대외협력실 홍보팀.
오병훈(2003). 『네덜란드의 사회적협의제도』, 노사정위원회.
전창환(2003). 『네덜란드 사회경제와 연금제도』, 한국경제학회보, 경제학연구, 51권, 2호 2003.
김학노(2004). “네덜란드 모델의 성과와 한계”, 한국정
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공공부문 투자와 막대한 이자손실
Ⅴ. 국민연금제도의 발전과제
1. 1·2층 국민연금제도의 도입
2. 도시지역 자영자 문제의 해결
3. 자영자의 신고소득은 국세청의 과세소득으로 일원화해야
4. 대규모의 기금이 적립될 것에 대비한 운영체
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J.E.) 의“비경쟁 집단” 이란 개념 설명
b. 우리나라 정규직, 비정규직의 현실 상황과 그에 따른 민주 노동당의 발전방향 분석
ⅲ 민주적 노사관계에 대한 분석
ａ. 공무원 노조 합법화에 대한 분석
Ⅲ 결론
ⅰ 나의 생각과 결론
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동향』(노동교육 통권 제33호, 2002), 김정일
『공무원 인사제도론』(2002), 이상윤 Ⅰ. 공무원의 개념
1.공무원의 정의
2.공직분류체계
Ⅱ. 중앙인사관장기관
1.구성 및 조직도
2.기능과 권한
Ⅲ. 직위분류제도
1.라우프반 제도
2.직위
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한국사회의 청년문제의 해결 방안 모색
1) 비정규직 문제
2) 공공부문 중심의 일자리 늘리기
3) 인식의 전환
4) 정부의 대학과 기업 참여 유도
5) 직업훈련 및 직장체험 프로그램의 강화
6. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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문제점
2) 정책 대안
Ⅴ. 개인정보 자기결정권
Ⅵ. 개인정보자기결정권의 실현
1. 개인정보보호의 가치와 자유로운 정보유통의 가치 사이의 적정한 균형점 모색
2. 개인정보보호기본법과 부문별 개별입법의 체계
Ⅶ. 결론
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문제점
1. 제도적 측면(조직적 측면 접근)
2. 자원봉사활동의 현황 및 문제점
3. 사회복지사업기금의 현황 및 문제점
Ⅳ. 민간복지자원활용의 효율성 제고를 위한 발전전략
1. 제도적 기반 구축방안
2. 지역사회 참여의식 제고
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