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비정규직근로자의 근무만족도 차이연구
청주대학교 석사학위논문 2005년 나채인
비정규직 고용개선 종합계획 2006년 노동부 비정규직의 증가의 원인과 장단점에 대한 고찰
Ⅰ.서론
1.비정규직의 의의
2.비정규직 관련법률
1).기간
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서비스업 등에서 주로 비정규직이 급격히 팽창하고 있다. 이로 미루어 볼 때 노동조합이 없거나 유명무실한 곳에서 주로 비정규직이 정규직을 대체하는 현상이 일어나고 있음을 알 수 있다. 1. 들어가며
2. 비정규직 증가의 주요 원인
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비정규직 근로자의 건강실태
1. 정규직과 비정규직의 건강 격차의 사례 제시
2. 비정규직근로가 건강에 미치는 영향
3. 보건의료 서비스에서 비정규직 근로자들의 현황
4. 보건의료 서비스에서 비정규직 근로자의 증가에 대한
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대한 기간제 교사의 대응
1) 불합리한 업무 분담에 대한 기간제 교사의 대응
2) 교직사회의 연령주의에 대한 기간제 교사의 대응
3) 교직사회의 성차별적 업무분담에 대한 기간제 교사의 대응
(3) 기간제 교사들의 수업방식에서 나타난 구조
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비정규직의 개념 및 유형
3.비정규직 근로자의 증가 원인
4.비정규직 고용의 장단점
5.비정규직 근로자의 현황
6.외국의 비정규직 근로자 고용 사례
7.비정규직 문제점에 대한 해결방안 고찰
8.국내 사례를 통한 대안모색
9.해외
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