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한 채 나온 것임을 알 수 있다.
3. 갑이 취하기에 적절한 태도
갑은 X 정책에 대해 찬성 또는 반대 또는 모름이라는 태도를 취할 수 있다. 갑은 X 정책을 찬성해야 한다는 논증을 펼쳤지만 논증이 성공하기 위한 요건을 갖추지 못했기 때문에 그
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논증이론』, 한국방송통신대학교 출판문화원, 2021 [과제명] 다음과 같은 갑의 주장과 그 근거(1), 근거(2)을 표준목차에서 제시한 쟁점에 따라 비판하고, 성공적 논증의 요건을 설명하면서 갑이 현시점에서 취해야 할 적절한 태도를 서술하
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갑의 주장과 그 근거(1), 근거(2)을 표준목차에서 제시한 쟁점에 따라 비판하고, 성공적 논증의 요건을 설명하면서 갑이 현시점에서 취해야 할 적절한 태도를 서술하였다.
II. 근거(1)에 대한 비판
1. 근거(1)의 핵심
근거(1)의 핵심은 X 정책을 Q
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기대됩니다. 이를 통해 보다 지속 가능하고 발전적인 사회를 구축하는 데 일조할 수 있을 것입니다. I. 서론(문제의 제기)
II. 근거(1)에 대한 비판
III. 근거(2)에 대한 비판
IV. 논증이 성공하기 위한 요건과 갑의 적절한 태도
V. 결론
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서술하시오
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인간관계 회피형
2. 인간관계 회피형의 원인
3. 인간관계 회피형의 특성
Ⅲ. 결론
참고문헌
직무관리의 체계와 직무분석의 실패요인과 성공요건에 대해 토론 하시오
1. 직무관리의 체계
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