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연금과 특수직역연금 간의 연계와 함께 각 연금제도의 장기 재정안정화 대책을 별도 과제로 추진 할 필요가 있다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 김태성 외 공저(2007), 사회보장론, 청목출판사
2. 이정서 외 공저(2002), 사회복지학 개론, 유풍출판사
3. 박광덕
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특수직역과 다른 사회보험간의 제도적 연계가 이루어지지 않는 문제점이 해결되어야 한다. 현행 체제에 의하면 가입자가 특수직역 내에 서 직업 이동이 있는 경우 이에 대한 연계가 자동적으로 이루어지도록 되어 있으나, 국민연금의 가입대
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연금의 보험료로 한다.
따라서 현행의 국민연금기금과 별도로 기초연금을 위한 지불준비금적 성격의 기금을 설치하도록 하고, 기존의 국민연금기금은 소득비례연금을 위한 기금으로 한다. (사회보장연구 제12권 제2호, 1996:60) 특수직역연금
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연금과 유사한 방식의 급여산식을 사용하고 있는데 특수직역연금의 급여산식도 이와 같이 개정되어야 할 것이다.
여섯째, 연금재정은 장기적으로 안정되게 운영되어야 한다.
Ⅴ. 결 론
국민연금제도의 문제점과 향후의 정책방향을 보면,
첫
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연금의 보험료로 한다.
따라서 현행의 국민연금기금과 별도로 기초연금을 위한 지불준비금적 성격의 기금을 설치하도록 하고, 기존의 국민연금기금은 소득비례연금을 위한 기금으로 한다. (사회보장연구 제12권 제2호, 1996:60) 특수직역연금
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연금제도 전반에 관한 국민들의 불신감이 높아지고 있으며, 현재 국회에서 추진 중인 국민연금법 개정안이 통과되면 사회적 불신감이 더욱 고조될 것으로 예상된다.
이에 대해 한편에서는 특수직역연금(공무원연금)을 중장기적으로 국민연
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연금제도의 배경과 필요성
연금제도의 종류
국민연금이란?
국민연금 가입자 현황 및 조건
국민연금
국민연금의 변천사
국민연금의 위기
국민연금제도 개정안 (2007년도)
국민연금개정안(2007)
기초노령연금
국민연금의 문제점
국민연
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매우 중요한 의미를 지닌다. 1. 고령화의 개념
2. 고령화사회의 원인
3. 고령화사회의 문제점
4. 고령화사회로 인한 경제적인 문제점
5. 우리나라의 고령화사회 대비 정책분석
6. 고령화사회 대책방안 제언
7. 결론 및 나의의견
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필요하다고 하겠다. Ⅰ. 서 론
II . 본 론
1. 단일호봉제의 개념
2. 근속가봉제
3. 초임호봉계산방법
4. 2008 교원봉급
5. 수당
6. 평등성
7. 효율성
8. 충분성
9. 책무성
10. 자율성
Ⅲ . 결 론
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연금법의 목적과 의의
3. 급여의 대상
II. 급여총칙
1. 급여의 종류
2. 급여의 지급
3. 연금급여의 구성
* 기본연금액
* 가급연금액
▶ 노령연금
▶ 장애연금
▶ 유족연금
▶ 반환일시금
III. 기금 및 관리운영
IV. 문제점과 해결
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