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법인세법시행령 제13조 참조)
Ⅴ. 결어
지금까지 우리나라에 특유한 근로기준법상 퇴직금제도의 개혁과 관련하여 근로자의 퇴직금수급권 보호를 위한 방법으로 적격퇴직연금제도의 도입에 관한 법정책 방향을 모색하여 보았다. 사회보장제
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하나이며, 근로자에게 그 노동의 재생산성(再生産性)을 유지시키며 그의 기본적 생활을 보장하기 위하여 그 제한이 필요하게 된다. 근로기준법(勤勞基準法)에서는 휴게시간을 제외하고 1일에 8시간, 1주에 40시간을 기준으로 한다.(근로기준법
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법과는 보완관계를 이루면서 한층 더 발전된 노인복지대책을 마련하고 있는 것이다.
(3) 노인복지법의 기본이념
1) 경로효친사상
노인은 후손의 양육과 국가 및 사회의 발전에 기여하여 온 자로서 존경받으며 건전하고 안정된 생활을 보장받
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사회연구원.
윤진호·정이환 외. 2000. 비정규노동자와 노동조합. 전국민주노동조합총연맹
오근식 외, 1998. 사회보험 통합 방안 연구. 국민연금관리공단연구센터
이철수·유경준. 1997. 4인 이하 사업장에 대한 근로기준법 적용 확대 방안, 한국노
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법률행위에 관한 문제의 답을 교재와 TV강의의 제2부(직장생활과 사회보장 및 법) 및 현행 근로기준법과 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립지원에 관한 법률을 살펴보고 간략히 정리해 보세요.
1) 문제 1 및 해답
2) 문제 2와 해답
3) 문제 3과 해
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