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고찰
1. 균등대우원칙
2. 기간제 근로 및 단시간 근로
3. 파견근로자
4. 특수형태근로
5. 사회보험적용
6. 정규직 근로자와 비정규직 근로자들 간에 협력 강화
7. 비정규직 근로자들의 노조조직 강화
8. 고용경직성의 완화
9. 평생교육체제
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복지주의적 여권주의전략을 선택하고, 여성의 노동시장참여와 사회참여기회를 증대시키기 위해서는 간접적인 지원분야인 고용 및 사회복지서비스 분야에서 사회주의적 여권주의 전략을 구현해야 한다. 궁극적으로 직접적 소득보장제고에
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모델의 패러다임
2. 장애인 복지 재활모델의 패러다임
3. 자립생활모델과 재활모델 각각의 패러다임을 비교
4. 자립생활모델과 재활모델 각각의 패러다임을 비교 표
5. 두 모델의 장단점
1) 자립생활모델의 패러다임의 장점
2) 자립생
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서비스급여를 확대해 나간다면, 보다 효과적이고 지속가능한 복지제도를 구축할 수 있을 것이다.
9. 결론
지금까지 사회복지정책의 6가지 주요 급여형태인 현금급여, 현물급여, 서비스급여, 바우처급여, 세제혜택, 기회제공의 정의와 장단점
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서비스 전달체계 개선방안 - 황수정, 한국장애인고용촉진공단 고용개발원, 2006
장애인취업의 결정요인, 전리상, 한국학술정보, 2006
외국 공공부조 전달체계 비교분석 - 이현주, 한국보건사회연구원, 2005
장애인고용과 사회복지, 강동욱, 한국
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