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복지학과 1. 프로그램 개발팀 구성 2. 요구 조사 1) 요구 조사의 목적 및 필요성 2) 요구 조사의 내용 3) 요구 조사의 방법 4) 자료 처리 3. 우선 순위 결정 Ⅱ. 프로그램 계획서 1. 프로그램 명 : 뻔! 뻔!(fun! fun!) 2. 프로그램 목적 3. 프로그램 목표
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복지시설 이용자대표 이용자 6 이강처 성준복지시설 노조 위원장 노조 사단재단 성준 이사회 명단 NC 성 명 직책 생년월일 1 이틀러 대표이사 1800.01.28 2 이성개 상임이사 1800.01.28 3 왕조건 이사 1800.01.28 4 대중사 이사 1800.01.28 5 장보거 이사 1800.0
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사회복지사 350분 노인 담당 프로그램 진행 사회복지사 1급 ★★★ (보조담당) 사회복지사 360분 노인 담당 프로그램 진행 및 보조 사회복지사 1급 ▲▲▲ (상담) 상담사 50분 노인 상담 상담교육사 1급 ### (강사) 강사 90분 시니어대학 교육 교육
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사회복지사 인건비는 별도. Ⅷ.프로그램 평가 1. 매회 프로그램 평가 매회 진행되는 프로그램에 ‘평가’라는 시간을 할애하여 사회복지사, 보조 진행자(자원봉사자), 참가하는 학생들 모두 프로그램 과정의 적절성과 내용에 대해 이야기하는
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주부 자원봉사자들을 모집해서, 3~4명의 아이들을 그룹으로 해서 놀이프로그램을 운영하는 방법도 좋을 것 Ⅰ.유아기 발달 특성의 개요 Ⅱ.유아기 발달특성 ․신체적 발달 ․인지적 발달 ․사회-정서적 발달 Ⅲ.사회복지실천
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사회복지조사론”, 나눔의 집, 2009 - 서병진, “뉴가이드 사회복지현장실습”, 솔바람, 2007 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 대인면접법의 성격 2. 대인면접법의 종류 1) 구조화 정도에 따른 분류 (1)구조화 면접 (2) 반구조화 면접 (3) 비구조
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대한 생각을 변화 시킨다. 진행자 : 프로그램의 진행 보조진행자(강사) : 질문에 대해 성심성의껏 대답해 줌으로 어르신들의 장례문화에 대한 궁금 점을 덜어주고 올바른 장례문화에 대해 인식할 수 있도록 돕는다. 기타 고려사항 기존에
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5,000 10.7 사업비 식비 간식비 빵(500원x21명x11개월) 우유(500원x21명x11개월) 231,000 교통비 자원봉사자교통비지원 (10명x5000원x11개월) 550,000 프로그램 진행비 재료비 A4용지 (1묶음x3000원) 돼지저금통 (2개x1000원) 뿅 망치 (2개x 2000원) 검은 상자 (1개x3000
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프로그램 기획 강사진 섭외 대상자 선정 프로그램 홍보 접 수 프로그램 진행인력 배치 자원봉사자 모집 프로그램 실시 프로그램 평가 사후조치 프로그램 목표 측정 평가 목표(1)-1 <5점만점> 80%이상참석 60% 40% 20% 20%미만 5점 4점
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프로그램의 설계 (목차) 1. 프로그램 개발 요구 및 필요 확인 2. 조직체 및 상황 분석 3. 참여자 분석 4. 교육 목적과 목표의 설정 5. 교육 프로그램의 설계 1. 프로그램 개발 요구 및 필요 확인 2. 조직체 및 상황 분석 3. 참여자 분석 4.
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