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복지국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014 사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회복지사의 소진(Burnout)현상과 예방책 I. 의의 II.
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  • 등록일 2018.02.21
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사회복지사 소진 예방을 위한 조직문화 개선방안」, 사회복지정책연구, 2022. 최민지, 「사회복지사의 정신건강과 자기관리 전략 연구」, 한국사회복지학회지, 2021. 홍성훈, 「사회복지사의 소진 경험과 대처방안에 관한 질적 연구」, 사회복
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  • 등록일 2025.07.29
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사회복지행정론, 공동체, 2023 박미정, 박정령 저, 사회복지행정론, 공동체, 2023 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 소진(Burnout)의 개념 2. 사회복지사들이 소진(burnout)을 느끼는 이유 3. 사회복지사 소진에 대처할 수 있는 전략 1) 개인적 차원의 전략 2
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소진을 줄이거나 소진을 예방할 수 있는 대책을 마련함으로써 실제 사회복지사의 소진 현상을 줄이는 데 긍정적인 영향을 미칠 수 있을 것이라는 점이다. 5. 참고문헌 1) 김세은. \"사회복지사의 역할스트레스와 감정노동이 소진에 미치는 영
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사회복지전문요원의 소진과 대응방안에 관한 연구. 대구대학교 사회개발대학원 사회복지학과 석사학위논문. 목 차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 소진의 개념 2. 사회복지분야에서 burnout이 중요한 이유 3. 소진의 수준 4. 소진의 단계 5. 소진의 원인 6
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논문 230건

복지서비스의 제공에 있어서 보건의료와 사회복지서비스의 통합 또한 반드시 이루어져야 할 것이다. <참고문헌> 강용규, “한국케어복지 교육확립방안”, 2002년 춘계학술대회 자료집, 한국노인복지학회, 2002 박형제, “빈곤독거노인의
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  • 발행일 2007.11.02
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방안이 필요할 뿐만 아니라 청소년들의 자원봉사활동 이후의 사후관리 또는 재교육에 대한 행정과 관리가 절대적으로 필요하다. 청소년자원봉사활동이 안정적이고 효과적으로 활성화하기 위해선 각 사회복지기관, 시설 또는 공공기관, 시설
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  • 발행일 2012.12.07
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예방 활동을 위해서 경찰과 민간경비 두 집단 간의 상호보완 협력체제가 원활하게 이루어 져야 할 것이다. 참고 문헌 1. 단행본 김두현 : 경호학의 발달과 공경호의 전문화방안에 관한 고찰, 한국체육대학교 교육연구소(1998) 김두현 : 경호학
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  • 발행일 2011.09.16
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복지론, 서울대출판부, 1990. 정용충,아동보호전문기관과 사회복지기관의 연계방안, 한국아동학대예방협회 제4회 인천광역시 학술 세미나, 2000. 표갑수, 아동학대의 원인과 대처방안, 한국아동 복지학 창간호, 1993. 한국아동학대예방협회, 효과
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  • 발행일 2013.03.26
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제2절 주요 외국의 사례 제3절 시사점 제4장 학교폭력에 대한 대처방안 제1절 법적 제도적 장치 정비 제2절 학교폭력 대책기구 설치 제3절 가해학생 및 피해학생에 대한 대책 제4절 학교폭력의 환경요인 개선 제5장 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.04.20
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취업자료 627건

사회적 책임은 어떤 것이 있으며, 그 이유는 무엇인지 구체적으로 설명하시오. 그리고, 입사후 본인이 그 사회적 책임을 어떻게 수행할 것인지에 대해 기술하시오. [400 Bytes 이상 1000 Bytes 이내 작성] 6. 인재상 및 면접대비 기업정보 7. 면
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  • 등록일 2016.01.27
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  • 직종구분 일반사무직
사회 소외계층의 어려움을 이해하고 고민상담을 하기 위하여 노력할 것입니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재 ◈ 1. 굿네이버스 지원동기와 본인을 채용해야 하는 이유를 기술하시오. ◈ 2. 굿네이버스의 사명선언서 및 행
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  • 등록일 2015.04.24
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  • 직종구분 일반사무직
이유는? < 항 목 > 1. 기존 방식이나 현상에 대해 문제의식을 갖고 전략적으로 해결한 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오. [Situation & Task] 언제, 어디서 가지게 된 경험이었으며 그러한 문제의식을 가지게 된 계기는 무엇
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  • 등록일 2017.10.19
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않고 언제나 진심으로 대상자를 대하며, 나아가 지역사회에 꼭 필요한 정신건강복지 실무자가 되겠다는 각오로 최선을 다하겠습니다. 1. 직무에 대한 이해 및 응시 취지 2. 직무수행 방향 및 비전 3. 구체적 실천방안 4. 기대효과
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  • 등록일 2025.07.19
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  • 직종구분 의료, 간호직
예방, 대처, 평가도구 욕창 예방, 대처, 평가도구 GCS(Glasgow Coma Scale) 4. 면접 꿀팁1) 면접 장소 * 면접일시 및 입실장소 : 9. 23.(토) 조별 상이 - 입실장소(A조, B조) : 세종충남대병원 본관 4층 도담홀 - 입실장소(C조) : 세종충남대병원 헬스케어센
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  • 등록일 2024.11.15
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  • 직종구분 기타
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