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조직혁신. 「성곡학술논총」 이정서 외 공저(2002), 사회복지학개론, 유풍출판사 고광신 외 공저(2001), 사회복지행정론, 나눔의집 최창현 역. (2002). 「행정조직이론」. 대영문화사. 황성철 외 공저(2009), 사회복지행정론, 학현사 한국사회복지행
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  • 등록일 2011.05.20
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사회복지조직들의 개방화를 촉진하기 위해서는 공공 부문의 규제들이 개방을 의도하는 쪽으로 바뀌어 나가야 할 것이다. 현재 보건복지부에서 제도의 혁신을 위해 추진하는 것은, 규제정비현황 홍보자료 (1998.12)에 의하면, 누구를 위한, 무엇
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  • 등록일 2009.07.18
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사회복지행정의 환경변화와 조직혁신 (사회복지행정 환경변화 과제, 사회복지행정 환경변화, 사회복지조직 환경분석, 사회복지조직 고객변화, 사회복지기관 경쟁력 요소, 사회복지조직 변화, 사회복지조직 혁신모델) 사회복지행정의 환
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  • 등록일 2013.05.21
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사회 사회복지행정 영역에서 포괄적으로 적용되어 시행 중에 있다. 나. 특징 첫째. 총체적 품질관리는 전통적 이론과는 달리 고객중심적인 이론이라 할 수 있다. 둘째. 총체적 품질관리는 조직 전체가 자발적으로 참여하여 지속적인 혁신을
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  • 등록일 2014.10.14
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사회적인 도덕기준이나 통제의 요구정도를 확인하여야 한다. Ⅲ. 결론본론에서 사회복지행정조직의 의의를 살펴보고 수직조직과 수평조직의 장단점에 대하여 설명하였다. 그리고 우리사회에서 이상적인 사회복지조직이 무엇인지에 대하여
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논문 316건

복지행정론」 . 서울: 대영문화사. 1999 남세진 외,「한국사회복지론」, 나남출판, 2006 남세진, 「한국사회복지의 선택 - 쟁점과 대안」, 서울: 나남출판, 1995 박차상, 한국사회복지행정론, 서울:대학출판사, 2000 박형준, “사회복지서비스 전달
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  • 발행일 2008.03.13
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행정체계의 한계와 수요자중심모형의 설계: 학습고용복지를 중심으로”. 현대사회와 행정, 제19권 제1호. 2009, pp. 83∼110. 강혜규. “복지 전달체계 개편의 과정과 주민생활지원서비스 전달체계 개편의 의의”. 월간 복지동향, 10월호. 강혜규안
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  • 발행일 2012.06.18
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  • 저자
행정대학원 석사학위논문, 2005 이근홍. "주민자치센터의 사회복지적 기능과 노인복지 프로그램의 실천가능성." 「노인복지연구 . 통권 20호. 2003. 이봉호, “주민자치센터 활성화 방안”, 부산대학교 행정대학원 석사학위논문, 2003 이상동, “
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  • 발행일 2008.03.13
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  • 저자
조직의 혁신」, 서울: 대영문화사. 김인. (1998). 정부개혁의 방향과 지방공기업 발전의 과제, 「사회과학논총」, 17. 라휘문. (2000). 「행정서비스헌장 어떻게 만들어야 하는가」, 한국지방행정연구원. 임성일. (1996). 「영국의 지방정부」, 서울:
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  • 발행일 2005.05.02
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  • 저자
혁신을 촉진하는 요인이 된다. 위기상황에 대한 올바른 인식이 결여될 경우, 혁신에 대한 필요성을 느끼지 못하고 행정은 시대에 뒤떨어져 정체상태에 빠지게 된다. 둘째, 혁신을 주도하는 리더쉽이 요구된다. 사회전체 그리고 공무원 조직재
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  • 발행일 2008.06.10
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취업자료 1,429건

사회경험 등) 중 대표적인 것을 기술하고, 본인의 역할과 성과는 무엇이었나요? (500자) 6. 역량기술서-본인이 속한 단체(조직) 속에서 가장 기억에 남는 갈등 상황을 기술하십시오. 이러한 상황을 통해 얻은 배움은 무엇이며, 자신의 행동에
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  • 등록일 2020.04.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 일반사무직
사회복지사 자기소개서 지원동기 입사후 포부 샘플 1. 조직(회사, 학교, 부서, 동아리)의 구성원으로서 목표달성을 위해 노력한 경험 및 공정한 업무처리로 조직에서 신뢰를 얻었던 경험에 대해 기술하시오. 2. 스트레스 상황 또는 포기하고
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  • 등록일 2014.03.06
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  • 직종구분 기타
조직(팀, 학교 등)의 규칙이나 절차가 있었다면 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략히 기술하고, 어떤 점에서 그렇게 생각했으며 당시 본인은 어떻게 행동했는지 구체적으로 서술해주시기 바랍니다. ? 자기소개서 샘플 2 (2020년 하
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  • 등록일 2020.08.22
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  • 직종구분 기타
사회 내 건강 격차를 줄이고, 모든 이들이 필요한 건강 서비스에 접근할 수 있도록 했습니다. ④종합적 경험의 통합과 전망 간호 및 보건 분야에서의 광범위한 경험을 바탕으로, 팀워크와 리더십을 발휘하여 조직 내에서 중추적인 역할을 수
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  • 등록일 2024.03.31
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  • 직종구분 공사, 공무원
조직적으로 이행하겠습니다. 둘째, 회사의 신뢰도 상승에 기여하겠습니다. 기업은 고객과의 신뢰가 가장 중요하다고 생각합니다. 따라서 엄격한 품질관리를 기반으로 안정성을 유지하고 개선하여 신뢰도를 최대한으로 끌어올리므로 실질적
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  • 등록일 2019.04.03
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직

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