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항공사승무원의 조직문화와 조직몰입, 직무만족, 직무성과 간의 관계, 한국호텔외식관광경영학회, 2018
조선이, 이재섭 저, 항공사 조직문화가 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향, 관광레저연구, 2012
김영조 저, 조직문화와 조직성과의 변화
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, 2018
최정임, 감정노동이 성과에 미치는 영향에 관한 연구, 항공항공대, 2013 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 감정노동의 심각성과 현황
2. 감정노동에 의한 부작용과 보상
3. 문제에 대한 해결책
4. 나의 견해
Ⅲ.?결론
Ⅳ. 참고문헌
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호텔기업의 지각된 사회적 책임활동이 기업이미지와 고객만족 및 행동의도에 미치는 영향」경희대학교 대학원 박사학위논문
최석호(2016)「공공기관의 사회적 책임(CSR)과 조직성과 간 영향 분석」서울대학교 행정대학원 석사학위논문
최원
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호텔 버지니아 아주엘라(Virginia Azuela)
2. 일본 포도 백화점
3. 뉴욕 아스토리아 호텔 사례
4. 아마존의 고객 만족 경영 사례
① 고객의 말과 주문을 우선적으로 처리, 전적으로 신뢰하는 고객 응대 처리
② 시의 적절한 개별 고객 맞춤
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항공운송
5. 관광매력
1) 정의
2) 관광요소
3) 관광매력물 개발 방법
4) 우리 나라의 관광자원 개발
Ⅴ. 관광산업이 미치는 영향
Ⅵ. 관광산업의 위기
1. 확대되는 여행수지 적자
2. 높은 물가와 불편한 교통
3. 부족한 관광시설과 상품
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자기소개 후 본격적인 질문이 시작됩니다.
4. 자기소개서 위주로 질문을 많이 하며 직장경력이 있는 지원자는 그 경력에 대해 많이 물어봅니다.
면접질문
-조직생활에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇입니까?
-자신의 장점 세 가지를 말
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호텔 인적자원관리에 관한 연구, 동신대학교 석사논문 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인적자원관리의 의의
2. 인적자원관리 전문가의 역할
3. 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할 사례
4. 나의 의견
Ⅲ.?결론
Ⅳ.
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항공사 고객의 소셜미디어행동에 관한 연구. 호텔경영학연구.
배세하 (2021). 친환경 제품 구매는 착한 마음으로 충분하지 않다: 이타적/이기적동기가 친환경 제품 구매 행동에 미치는 영향. 마케팅연구.
신정우, 이미숙 (2016). 친환경행동의 영
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관리자의 업무수행능력(Competency)에 관한 연구, 이화여자대학교 대학원 : 간호과학과
- 은하출판사편집부, (2002), 전략적 간호관리 : 간호4, 서울: 은하출판사
- 임소영, (2016), 대학병원 간호사의 직무스트레스, 간호조직문화, 이직의도가 행복지
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0명 간호사중 137명, 65.24%가 일치하였다.
이는 일반간호사가 자신의 성숙도와 그에 대한 수간호사의 평가가 잘 이루어지고 있으며,일반간호사들의 성숙도가 중상(M3)이상임을 보여주었으며, 즉 이들은 리더가 원하는 것을 할 수 있는 능력은 있
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