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현대하이스코, STX그룹, 현대모비스, 한국외환은행, KT&G 등이다. 특히 LG전자는 전 사원 영어공용화를 앞두고 신입사원의 영어활용 능력을 좀 더 심층적으로 평가하기 위해 ‘1대 1 원어민 영어면접’을 강화하고 과거에는 영어실력에 관계없이
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합격자를 선발했다.
6. 블라인드 인터뷰제 사례(현대자동차)
현대자동차는 1994년 4월의 사무직사원 공채를 시작으로 모든 신입사원 채용시 블라인드 인터뷰 제를 도입하였다.
면접은 2회에 걸쳐 시행되는데, 1차 면접은 시세대의 가치관과 현
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자기소개서의 중요성은 더욱 커진다고 볼 수 있다. 또한 필기시험을 통해 채용을 실시하는 기업이라 하더라도 자기소개서는 면접 등에서 개인에 대한 중요한 이해 자료로 활용됨을 강조해 둔다.
1절. 실제 합격한 자기소개서 <현대자동차>
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1;
채용관리의 이론
① 채용관리의 의의
② 채용관리의 중요성
③ 채용관리의 목표
채용 프로세스
① 예비면접
② 지원서의 검토
③ 선발 테스트
④ 면접 전형
⑤ 신체검사
국내외 채용동
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10월 30일 ~ 11월 17일까지 우편방문 접수
8. 제출서류 : 응시원서 1매(홈페이지에서 다운로드)
이력서 1매 및 자기소개서
자격증 사본 1매 및 경력증명서 1매
최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
9. 서류전형 합격자발표 : 2006년 11월 27일 (합
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자기소개서 완벽하게 작성하기
1.자기소개서 작성법
2.자기소개서 작성시 유의점
3.자기소개서 작성시 인용구
4.합격자들의 기업별/업종별 자기소개서 예문
*기업별 자기소개서
예문1>삼성전자
예문2>현대자동차
예문3>기아자동차
예
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162
전화 (033)741-0212~4 (교무부)
http://medical.yonsei.ac.kr 1. 표지
2. 지원자 유의사항
3. 자기소개서 (문과대학)
4. 학업계획서 (문과대학)
5. 추천서 (기타계열)
6. 실기시험 관련양식(음악대학)
7. 대학 주요업무처
편입학 전형
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내세울만한 강점 혹은 개성을 바탕으로 서술해 주십시오.
◈ 4. 다른 사람에게는 없는 자기만의 독특한 개성 또는 특기사항이 있는 경우 기재해 주십시오.
◈ 5. 입사 후 포부는 무엇이며 그것을 추구하는 이유를 서술해 주십시오.
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100자)
동아리/봉사(100자)
사회경험(100자)
자기개발노력(100자)
입사 후 포부(100자)
관심분야(100자)
기타(100자)
인생은 부메랑
현대제철의 호남형 인재 OOO
현대제철의 예비기사가 되고자 합니다.
▣ 서류전형 대비
▣ 인적성
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12년 이랜드그룹 상반기 대졸신입사원 공채 서류전형 우수 합격 자기소개서
1. 삶을 통해 이루고 싶은 인생의 비전 또는 목표 3가지를 우선순위 순으로 적어 주십시오. [단답형]
2. 자신이 다른 사람과 구별되는 능력이나 기질을 써주십시
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11년 연결 기준)
- 매출 13조9,033억원/ 영업익 1조1,038억원/ 당기순익 6,483억원
ㅇ 재무성과 (2012년 상반기 실적 예상치)
- 매출 6조 4,626억원 / 영업익 3,732억원
[ 회사소개 ]
1978년 대우그룹의 옥포조선소를 모태로 하는 대우조선해양은 2002년 지금
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. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
◈ 1. 우리 회사에 지원한 동기
◈ 2. 희망 직무 / 근무 희망부서 및 그 이유
◈ 3. 성장과정
◈ 4. 동아리 활동, 봉사활동, 사회단체 경험
◈ 5. 성격 및 특성
◈ 6. 기타 자기소개의 글
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