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전문지식 96,073건

설명하시오. 27.경제적 주문량 (EOQ)의 결정모형을 도출하시오. 28. 전사적 자원관리 (ERP)를 설명하시오. 29. 서비스품질을 측정하기 위한 SERVQUAL모형을 논하시오. 30. 중소기업의 생산전략을 논하시오. 31. 재무관리의 목표에 대해 논하
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  • 등록일 2013.05.20
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생산으로 유연성의 의미를 설명할 수 있다. 최근에 강조되고 있는 기업경쟁력은 제품의 다양화과 차별화의 실현에 의해 확보되며, 마케팅, R&D, 재무, 인적관리 등 모든 부서와의 긴밀하고 원활한 유대관계의 유지도 기업운영의 유연성(FMS)을
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  • 등록일 2020.01.15
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생산성 개념은 효율성 개념보다 광의의 개념으로 생각할 수 있다. 이 두 개념을 이용하여 생산운영관리를 정의하면, 생산운영시스템을 효율적이고 효과적으로 관리하는 일이라고 할 수 있다. 요약하면, 생산운영관리의 목표를 달성하기 위해
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  • 등록일 2007.06.30
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- 윤석철 저, 경문사, 2012 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 생산운영관리의 목표에 대해 설명하시오. I. 경제성 목표 1) 비용 2) 품질 3) 시간 4) 유연성 II. 생산성 목표 * 참고문헌
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  • 등록일 2019.03.06
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설명력(R22F)은 모든 부문에 걸쳐 향상되지 못한 것으로 나타나 공통인자로 보기는 어렵다. 참고문헌 마이클 부라보이 저, 정범진 역 : 생산의 정치, 박종철출판사, 1999 박정민, 이규상 외 3명 : 21세기 생산운영관리, 대경, 2011 이은진 : 새로운 생
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  • 등록일 2013.08.09
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논문 474건

대해도 된다. : 가치에 대한 보답과 건실한 재무 관리이다. ⑦ 기부가 예산 또는 캠페인 목표와 관련된 규모에 의해 주요한 것으로 지정되듯이, 일부 기부자-투자자들은 그들이 기부할 수 있는 능력대비 그들의 기부규모와의 관계 때문에 거액
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  • 발행일 2009.11.29
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생산성과 경쟁력을 향상시키기 위해서 조직구성원의 능력과 근무성적을 합리적이고 객관적이며 공정하게 평정하는 것과 근무성적평정체계를 효과적으로 운영하는 것이 그 무엇보다도 중요하다. 참고문헌 김중양, 한국인사행정론, 서울: 법
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  • 발행일 2013.12.24
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설명할 수 있을지 이야기해 보자. 2.일과 가정의 양립을 위한 대책은 여러 가지가 나오고 있지만, 대부분의 정책들이 유명무실하다. 결국 경제적이거나 개인적인 문제로 환원되어 버리기 때문에 악순환이 지속될수 밖에 없는 것이다. 그렇다
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  • 발행일 2015.05.02
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(Product) 전략 2. 가격(Price) 전략 3. 장소(Place) 유통 전략 · 4. 촉진(Promotion) 전략 5. 생산과정(Process) 전략 6. 물리적환경(Physical Evidence) 전략 7. 사람(People) 전략 Ⅴ. 결 론 1. 요약 2. 결언 ※ 참고문헌
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  • 발행일 2009.03.19
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  • 저자
관리학회, 2004 정혜선, 모성보호의 기업내 제도화와 노동조합, 한국여성학회, 1996 한국여성개발원, 가족친화적인 고용정책의 현황과 활성화 방안, 한국여성개발원, 2001 제1장 서 론 제2장 이론적 고찰 제1절 가족친화의 개념 및
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  • 발행일 2012.04.20
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취업자료 11,569건

목표를 위해 함께 일했던 경험이 있습니까? 당신의 역할은 무엇이었습니까? 그리고 공동의 목표를 위해 당신에게 부여된 역할 이외의 노력을 했다면 무엇이었으며, 왜 그랬는지 설명해 주십시오 1.3 기대했던 것보다 하려던 일이 제대로 추
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  • 등록일 2024.02.25
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
관리 직무에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요? 품질관리 전문가로서 회사의 글로벌 경쟁력 강화에 기여하고, 혁신적 품질 관리 체계 구축에 앞장서고 싶습니다. 더 나아가 후배 양성과 조직문화 개선을 통해 지속 가능한 성장에 이바지하는
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  • 등록일 2025.05.22
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
목표에 대해 기술하십시오. 2. 본인의 성격에 대해 기술하고, 업무 수행에 있어서 장점과 단점에 대해 설명하십시오. 3. 해당 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량은 무엇이며 이를 갖추기 위한 노력, 특별한 경험을 기술하십시오. 4.
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  • 등록일 2025.05.16
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
또는 실패했던 경험을 서술하고 그로 인해 무엇을 배우고 어떻게 성장할 수 있었는지 작성해주시기 바랍니다. 5. 최근 3년 내 본인이 경험했던 큰 변화가 무엇인지 설명화고 그 변화를 어떻게 받아들이고 극복했는지 작성해주시기 바랍니다.
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  • 등록일 2025.03.19
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  • 직종구분 일반사무직
대해 기술해 주세요. 500자 1.3 다른 사람들과 함께 목표를 달성하기 위해 노력했던 경험, 팀워크를 형성하기위해 노력했던 경험을 기술해주세요. 500자 1.4 회사,관련산업,지원직무 등과 관련된 최근 이슈에 대해 서술하고 이에 관해 본인의
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  • 등록일 2024.05.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직

서식 1건

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