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서)
사무금융연맹(2006b), ‘한미FTA 금융부문 주요쟁점사항’(정책보고서)
조돈문정명기안현효(2005), <산업공동화와 노동의 대응방향>, 민주노총
조용수(2006), ‘외국인투자의 일자리 창출효과 분석’. <LG주간경제>872호
주한미상의-미
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품질.
Ⅳ. 참 고 문 헌
마케팅 커뮤니케이션 수단으로서 PPL(Product Placement)의 활용사례에 관한 연구. 안재형 2003년 12월
21세기 마케팅 커뮤니케이션. 서우동훈. 커뮤니케이션북스
LG경제 연구원 : www.lgeri.com
필름2.0 : http://www.film2.co.kr/
http://advertis
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관리
1. 데이터 가용도
2. 하드웨어와 소프트웨어 품질
Ⅲ. 기업인재관리
1. LG텔레콤의 사외우수인재 「임직원 추천제도」도입
2. 유니텔, 내부 헤드헌터 제도
3. 유니텔 수시 채용 시스템(http://recruit.unitel.co.kr)을 오픈하고 유니텔에 입사
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13
(1) 한국 HP의 여성인력 관리 상황
(2) 여성인력 운용에 대한 문제점
(3) 여성인력 개발을 위한 대안
Ⅲ 결 론………… 16
1.대 안 의 선 택 및 이 유………… 16
2.초일류 기업으로의 비상을 위한 제언………… 17
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관리에 대한 관심 증대
회사주도로 단기적 관점에서 실시되는 구조조정
->인력구조조정의 후유증이 심각
사후 대응형 퇴직관리에 국한
-> 퇴직자에게 실질적인 도움을 주지 못함
우수인력이 유출되는 부작용을 초래
2001년 4월
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채용 및 인사관리 시스템
1. 채 용
가. 기업인재상
나. 신입사원 채용자격
다. 모집 분야 및 전공
라. 평균급여/ 근속년수
마. 채용절차
바. 면접요령
사. 평가방법 및 실제 합격자 스펙분포
2. 인사관리 시스템
가. 인사제도
나. 교육제
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서비스 이용 및 피해실태조사』,2000.10
한진그룹 종합물류연구소, 소화물 일관수송업 관련 내부자료,1997
현병언외,『물류관리』, 율곡출판사, 1999.5
< 참고 인터넷 사이트 >
http://www.kcci.or.kr : 대한상공회의소
http://www.lpa21.com : (사)물류산
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품질경영부문
품질경영 일반/공장관리/관능검사/시스템인증/적합성평가/통계적기법 응용/기타
R
수송기계부문
수송기계일반/시험검사방법/공통부품/자전거/기관ㆍ부품/차쳬ㆍ안전/전기전자장치ㆍ계기/수리기기/철도/이륜자동차/기타
S
서
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LG 경제 연구원 서 론
1. 요약문
2. 기업소개
3. 선정 동기
4. 잭 웰치의 HRM에 대한 설명-
본 론
1. GE의 HRM
(1) 인사 프로세스
(2) 채용
(3) 평가
(4) 보상
(5) 후보자 승계 및 후계자에 대한 인사 관리
2. 크론톤빌
결 론
1. GE HRM이 주
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서 필수적인 전략으로 만들며, 지속 가능한 농업과 환경 보호를 위한 중요한 기반을 제공한다.
3) 종합적 해충관리(IPM)의 성공적인 적용을 위한 요소
종합적 해충관리(IPM)를 성공적으로 적용하기 위해서는 여러 중요한 요소들이 필요하다. 첫
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