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전문지식 39,339건

리더십과 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등이 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 특징과 차이점을 서술하시고 다양성과 자기 주장을 확실하게 설명하는 신세대 계층에 적합한 리더십은 어떤 유형이 적합한지 그 이유와 논리에 대해 설명
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  • 등록일 2010.12.19
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말이다. 1. 세 가지 리더십 유형의 차별적인 특징과 그 리더십이 각광받고 있는 이유를 기술 2. 신 세대 계층의 특성을 고려할 때 가장 적합한 리더십 유형을 선택한 이유 3. 왜 자신이 이 유형이 적합하다고 선택한 논리적 근거를 제시
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  • 등록일 2012.03.13
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세 가지 리더십 유형의 차별적인 특징과 그 리더십이 각광받고 있는 이유를 기술 2. 신 세대 계층의 특성을 고려할 때 가장 적합한 카리스마 리더십을 선택한 이유 3. 왜 자신이 이 유형이 적합하다고 선택한 논리적 근거를 제시 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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리더십 연구를 기초로 하여 현재 지도자 유형을 사정 2. 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명 1)
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  • 등록일 2021.10.06
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대해 설명하고, 사티어의 의사소통 기법을 유형별로 서술해 보았다. Satir는 내담자의 문제가 원가족과의 해결되지 않은 문제와 생존방식이 반영된 것으로 이해하고 연합적인 가족치료(Conjoint family Therapy)를 처음 제안하였다. 가족치료의 방향
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  • 등록일 2019.12.16
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논문 130건

서술했듯이, 배우려 하는 적극적인 자세가 있다면 가능할 것이다. Ⅶ. 참고문헌 광노의, 홍순정, 『유아교육사상』, 도서출판 문음사, 2000. 이숙재, 이봉선, 『영유아 발달과 교육』, 창지사, 2005. 이기숙 외 3명, 『유아교육개론』, 양서원, 2005
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  • 발행일 2009.07.31
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대해서도 질문지의 외관적인 인상에 따라 응답자의 협조조사의 진행에 많은 차이가 있음 / 여백 / 글씨체 및 크기/ p.238-239(응답양식 그림7-1) / 코딩입력을 위한 코딩표 삽입 가능(하단, 우측면) V01 V02 V03 V04 V05 → 설문지의 물리적인 외형에 많
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  • 발행일 2009.04.24
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적합한 기업의 연령관리 정책 강화 25 제3절 고령자의 신체적 공학에 적합한 작업환경 개선 25 제4절 고령인력의 생산성 향상를 위한 제도적 기반 구축 26 제5절 고령인력의 교육훈련체계 개선 27 제6절 근로조건 변경을 통한 중소업
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  • 발행일 2012.12.07
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1.2 전자민주주의의 긍정적 측면과 부정적 측면 2. 전자시민사회 2.1 인터넷 공간에서의 국가와 시민사회 2.2 인터넷의 국가규제 방식 2.3 국가의 인터넷 규제 논리 2.4 윤리사회와 감시사회 Ⅲ 제언 참고문헌
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  • 발행일 2008.10.31
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서술격 조사설 5 3. 통사적 접사설 6 1. 격표지 문제 6 2. 삽입 불가능 문제 8 3. 구개음화 문제 8 4. 생략 가능성 문제 9 5. ‘이다’와 아니다‘ 문제 10 6. ‘이’, ‘답’, ‘같’ 문제 11 Ⅲ. 결론 11 ◈ 참고문헌 14
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  • 발행일 2016.11.17
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취업자료 5,466건

서술하여 주십시오. (9) 최종합격 자기소개서 예문 BEST 9. 1. 지원동기 및 열정에 대하여. 2. 성장과정 및 학교생활에 대하여. 3. 성격의 장·단점 및 보완노력에 대하여. 4. 정직함에 대하여. (경험이 있다면 그 상황에서의 본인의 입장 및 대
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  • 등록일 2012.10.23
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  • 직종구분 일반사무직
쓰자(잘 읽히게 쓰자) 면접관이 검증하려는 내용이 없도록 쓰자 1문장에 1개 내용만 들어간다(주어1, 서술어1) 능동형으로 쓰기(지원하게 되었습니다 X, 지원했습니다 O) 과장하지 말자 돈받고 일하는 곳이기 때문에 배운다라는 표현X 
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  • 등록일 2024.01.24
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  • 직종구분 의료, 간호직
유형별 ROTC 면접에 관한 개괄적 설명 및 조언  1) 유형별 ROTC 면접에 관한 개괄적 설명 및 조언   ① 제 1시험장   ② 제 2시험장   ③ 제 3시험장   ④ 제 4시험장  2) 지원자의 유형별 ROTC 면접 사례   ① 제 1시험장   ②
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  • 등록일 2013.05.12
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  • 직종구분 기타
(온라인강의) 4/2 이력서(온라인강의) 5/1 설명의 양식(온라인강의) 5/2 소주제문과 특수단락(온라인강의) 6/1 일반단락(온라인강의) 6/2 단락의 연결: 자기소개서(온라인강의) 7/1 퇴고1(온라인강의) 7/2 퇴고2(온라인강의)
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  • 등록일 2007.12.09
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  • 직종구분 전문직
있는 관계는 무엇인지 말씀해 주세요. 3. 평소 그룹 속에서 본인의 역할 및 그 역할을 맡게 되는 이유를 서술하되, 본인의 성격/역량과 연결하여 설명해 주세요. 또한, 평소와는 다른 역할을 맡아 협업해 본 경험에 대해서도 말씀해 주세요.
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  • 등록일 2025.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
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