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서의 성적 차별
④ 기업의 채용형태의 이유
⑤ 제도적인 문제 또한 원인
⑥ 사회. 문화적 요인
⑦ 여성 자신의 문제
2. 고학력 여성의 저조한 경제활동참가의 원인
① 저조한 투자수익률
② 전공분야 편향
③ 낮은 출산. 양육비용의 사회
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서 외 공저(2002), 사회복지학 개론, 유풍출판사
2. 박광덕 저(2000), 현대사회복지정책론, 박영사
5. 박광덕 저(2002), 사회복지개론, 삼영사
4. 김영모 저(1993)한국인의 복지의식과 사회복지정책의 발달, 한림과학원편
8. 김기식 저(1996), 사회복지운
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서 외 공저(2002), 사회복지학 개론, 유풍출판사
3. 김영모 저(1993), 한국인의 복지의식과 사회복지정책의 발달, 한림과학원편
4. 김기식 저(1996), 사회복지운동의 의의와 과제에 관한 연구
5. 김태성 저(2000), 복지국가론, 나남
6. 이정서 외 공저(200
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채용체계
3. NATIONAL STAFF과 주재원과 역할분담
4. NATIONAL STAFF과 주재원의 처우
5. NATIONAL STAFF의 육성과 등용
6. 국제인 양성체계
Ⅳ. 스타벅스의 인사관리
1. Pay Model
2. 경영전략과 보상시스템과의 관계
3. Pay Model을 바탕으로 한 Starbucks의 전
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한국과학기술기획평가원 서 론
1. 중소기업이란?
2. 대한민국 중소기업 현황
본 론
1. 중소기업의 역할과 중요성
2. 중소기업의 범위 및 특성
3. 현재 국내 중소기업 양성정책
4. 국내 중소기업 발전 저해요인
5. 외국 중소기업 지원
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1. 서 론 p2
1) 주제선정 동기
2. 기업소개 p2
1) 회사개요
2) 회사비전
3) 중장기 경영전략
4) 왜 동부증권인가?
5) 주주현황
3. 인재채용 p6
1) 동부증권 인재상
2) 인사제도
3) 복리후생
4) 대졸 신입사원 공개채용
4. 인터뷰 p9
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p2
1) 회사개요
2) 회사비전
3) 중장기 경영전략
4) 왜 동부증권인가?
5) 주주현황
3. 인재채용 p6
1) 동부증권 인재상
2) 인사제도
3) 복리후생
4) 대졸 신입사원 공개채용
4. 인터뷰 p9
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투자가 선진 국에 비해 뒤져 공교육을 지이 낮은 것으로 사실이지만 사교육 열풍이 교육제도나 정책 탓만은 아 닌 것이다.
III. 결론
사회적 성공과 상승이동에 있어서 교육의 역할에 대한 믿음은 한국사회에서 매우 높기 때문에 학부모의 자
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서출판 기림, 2000
5. 나경민, 선진화 금융구조 준비, 효민출판, 2002 I. 서 론 1
Ⅱ. 한국의 금융시장 구조 1
1. 금융시장 구조 1
2. 금융시장의 규모 추이 2
3. 증권시장 2
4. 금융시장 진입의 완화 3
1) 은행업 3
2) 증권업 및 투자신탁업 4
3)
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서출판 홍, 2003
김정한박찬임오학수, 「기업복지의 실태와 정책과제」, 한국노동연구원,
김태성성경륭, 「복지국가론」, 나남출판, 2000
노동부, “국내 기업복지 실태조사 및 활성화를 위한 정책방안 연구”, 2002.9
노동부, “근로자복지증진
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