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혁신을 이끌어낼 수 있다고 주장했다.
*참고문헌
칼 프랭클린, 세상을 바꾼 혁신과 실패한 혁신 ,2006
짐 콜린스, 경영전략, 2006
클레이튼M, 혁신기업의 딜레마, 2004
클레이튼M, , 성장과 혁신, 2006
파사보즈, 전략의 기술, 2008 Ⅰ. 한화의 경쟁
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성장과 혁신 (2006.7.10) - 클레이튼M. 크리스텐슨마이클E.레이너 / 세종서적
☞ 영업은 과학이다 (2007.7.01) - 허병상 / 위즈덤 하우스
☞ 마케팅 전쟁 (2006.4.1) - 앨 리스, 잭 스트라우드 / 비즈니스북스
▷첨부자료
☞ Johnson & Johnson 「2006 Sustainability R
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성장함에 있어서 지속성을 버린다면 해당 기업은 경쟁력을 가질 수 없고 금융시장의 요구 또한 충족시킬 수 없고 주주들의 만족 또한 하나의 요건으로 인하여 기업은 성장을 버리고는 존속할 수 없음을 알려준다. 성장을 위해서는 혁신이 필
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성장과 발전을 이루기 위한 필수적인 접근 방식이라 할 수 있다. 이는 기업뿐만 아니라 경제 전반에 걸쳐 혁신적인 변화를 촉진하는 중요한 원동력으로 작용할 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
클레이튼 M. 크리스텐슨 (이진원 역). 『혁신기업의 딜레마
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성장과 혁신(1992) 클레이튼 M.크리스텐슨, 마이클E. 레이너 (번.이명식) 세종서적(서울)
5. 백년기업(2005) 한다 준이치 (번. 정영권) 도서출판 새로운 제안 (서울)
6. 존슨앤드존슨 메디컬 코리아 http://www.jnjmed.co.kr/index.asp
7. 한국 존슨앤드존슨 http:
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M., The Regional World, New York : The Gulford Press, 1997.
경북테크노파크 홈페이지 (
http://www.ktp.or.kr)
통계청 홈페이지 (http://www.nso.go.kr)
포항테크노파크 홈페이지 (
http://www.pohangtp.or.kr) 제1장 서론
제2장 지역혁신체제의 이론적 배경 및 국내외 정
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M., The competitive Advantage of Nations, NY: Free Press, 1990 Clusters and the New Economies of Competition", HBR, Nov-Dec, Vol.76., No6,1998
San Diego Workforce Partnership, Inc., San Diego's Biosciences Industry Cluster, San Diego State University, 2002
Swann, G. M. P, Prevezer M, Stout D(1998),
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혁신체제 구축방안", 서울시 정개발연구원, 2002
[7] 이덕희 박재곤, 「과학기술집적지 발전방안」, 산업연구원, p22∼24, 1999.12
[8] EC, Action Plan for Innvation in Europe, COM(96), p589, 1996
[9] OECD, National, Innovatio, System, Pars; OECD, 1997
[10] Romer, P. M., Increasing Ret
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성장모델의 성공조건 11
2) 지식기반 성장모델을 위한 IT의 역할 11
(1) IT의 양대 범주: 정보화와 IT 산업 11
(2) 지식기반 성장모델에서의 정보화의 역할 12
(3) 산업 기술혁신의 견인차로서의 역할 13
IV. 우리나라의 IT 현
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M. & Delahaye, B. l.(2003). Influences On Knowledge Process in Organization Learing: The Psychosocial Filter. Journal of Management Studies. 37(6): 797-810.
Barber, B.(1983). The Logic and Limits of Trust. New York: Willy.
Bhattacharya, R. Devinney, T. M. & Pillutla, M. M.(2001). A Formal Model of T
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성장하고, 상생하겠다는 기업문화가 저를 국민은행으로 이끌었습니다. 저도 국민은행에서 무너져가는 기업들, 개인들의 ‘희망의 씨앗’이 되고 싶습니다. 혁신적인 가치를 창출하는 금융인으로 성장하고 싶습니다. 저를 채용해 주신다면
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성과를 높이려 노력할 계획입니다. 또한 혁신적인 아이디어와 기술을 통해 포스코 퓨처M의 비전을 실현하고, 더 나은 미래를 만들어가고자 합니다. 성장 과정:
성격의 강점과 약점:
지원 동기:
회사 합류를 위한 노력:
입사 후 계획:
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M 등 선진 경영 시스템을 활용하여 경영 성과를 극대화하고, 회사가 글로벌 경쟁력을 갖춘 선도 기업으로 성장하는 데 중요한 역할을 하고자 합니다.
앞으로 귀사에서 저의 역량과 경험을 십분 발휘하여 생산 및 품질관리 분야에서 뛰어난 성
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혁신'을 꼽는다. 그는 "한샘은 끊임없이 혁신을 시도한 결과 위기 때마다 생존하고 성장을 이룰 수 있었다"고 말했다.
한샘은 다른 가구 회사가 제조에만 몰두하고 있을 때 유통채널 구축에 몰두했고, 부엌가구업체에서 종합인테리어 기업으
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성장: 50
? 재료공학 발전에 기여한 유명학자 학술이론 인식검증 기출문제 50개 55
Hermann Staudinger 56
Paul J. Flory 56
Wallace Carothers 57
Richard R. Ernst 57
Pierre-Gilles de Gennes 57
Karl Ziegler, Giulio Natta 58
Robert Grubbs 58
George M. Whitesides 59
Stephanie Kwolek 59
Leo
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