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성에게 보다 실질적이고 직접적으로 평등성과 지위향상을 보장해 줄 수 있는 정부의 정책을 원한다. 또한 IMF 이후 많은 어려움을 겪고 있는 여성노동자들을 위한 프로그램이나 정책이 더욱더 요구되고 있다.
5. 성차별에 대한 해결책 및 대안
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성차별의 궁극적인 개념에서 탈피되어 점차 양성평등의 시대로 발전되어 가고 있다는 긍정적인 변화의 기대치에 설문의 응답은 의미 있다고 볼 수 있다.
결론 및 제언
여성부와 한국여성개발원이 함께 실시한 ‘한국여성의 삶과 일에 대한
성차별 정의, 배경 역사, 성차별의 배경, 정의, 역사, 관점, 성차별 요소, 현대 성차별 인식, 설문조사, 문제점, 해결방안. 변화, 특,
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대한 이론적 관점
Ⅰ 노인문제에 관한 이론적 조망
1. 노년학 이론의 이해와 분류
1) 세대별 분류법
2) 사회학 이론적 전통에 관련하여 분류한 체계
2. 1세대 노인학 이론
1) 분리이론
(1) 분리의 뜻
(2) 분리이론개요
(3
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성차별과 성별차이의 사후적 동등성과 그 식별, 한국경제통상학회, 2005
◎ 이준일, 한국 장애인차별금지법의 법적 쟁점, 무지개사, 2011
◎ 최윤희, 고용차별에 대한 소고 : 개관 및 몇 가지 고려사항들, 서울대학교 노동법연구회, 2009 Ⅰ. 차
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대한 새로운 문화적 해석에 상당한 노력을 기울이고 있다(Thompson, Ellis, Wildavsky, 1990; Thompson, Grendstad, and Per Selle, 1999).
참고문헌
○ 류재순 외 1명(1994), 성차별에 따른 노동시장내에서의 직종차별분석, 영남경상학회
○ 박수경(2006), 인사관리 담
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