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밀레니얼 세대(millennial)의 사전적 정의는 1980년부터 1995년 사이에 출생한 세대를 일컫는 용어로, 미국 세대이론 전문가인 닐 하우와 윌리엄 스트라우스가 1991년 출간한 『Generations: The History of America's Future』에서 처음 등장.
미국에서는 밀
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세대의 기대와도 일치하며, 단지 한 세대의 기호에 맞춘 것이 아니라 조직이 나아가야 할 방향에 대해 깊이 고민한 결과라는 생각이 든다. 본인은 이러한 방식이야말로 사람을 중심에 두는 조직이 갖추어야 할 필수적인 조건이라고 느끼며,
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세대에게 화제가 된 책들을 보면 윗세대를 향한 태도가 바뀌었음을 감지할 수 있다. 요즘 경제 관련 뉴스에서 'MZ세대'라는 단어를 심심찮게 들을 수 있다. MZ세대는 1980년대에서 1990년대 중반에 태어난 '밀레니얼(millennial) 세대'와 1990년대 중반
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세대로 하여금 동기부여를 할 수 있었다는 평가가 가능하다.
Ⅲ.결론
이미 밀레니얼 세대는 현재 많은 조직의 기존 세대의 자리를 채워나가고 있으며, 앞으로 사업을 이끌어나갈 핵심적인 축이라고 평가 가능하다. 따라서 조직은 이러한 추
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밀레니얼 세대(Millennial Generation)란 58년생 개띠 세대로 대표되는 베이비붐 세대의 자녀들로, 통상 ‘88년생 용띠’를 대표로 하는 1981~1996년에 태어난 세대를 뜻한다고 한다. 이 세대는 대한민국이 본격적으로 경제 발전을 이룩한 시대에 태어
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