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부양정책의 기본 토양을 제공할 수 있을 것으로 기대된다. 참고 문헌 김경신 (1997), "부양 및 효에 관한 노인의 가치관 연구", 『한국노년학연구』 6, 51-66. 김명자, 이윤정 (1995), "성인자녀의 노부모 부양분담정도와 부양에 따른 부담감", 한국가
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  • 등록일 2007.03.04
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세대가 함께하는 고령화사회 최성재 저 | 서울대학교출판문화원 | 2013.02.20 심리치료이론과 가족치료 김유숙 저 | 학지사 | 2012.10.30 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론  1. 고령화로 인한 세대간의 갈등 원인   가. 젊은 세대에게 노인층 부양 부담을
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부양하고 부양받는 데서 오는 부작용이 줄어들 것이다. 노인을 무조건 가족 특히 장남가족에게 맡기고 가족부양이 잘 굴러가지 않는 것을 효의식의 약 화 탓으로 돌릴 수 있는 시대는 이미 지나갔다. *참고문헌 -김지영(2006). ‘세대간 갈등과
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  • 등록일 2011.04.27
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부담을 준다. 가족의 갈등을 간과하거나 은폐하려는 경향은 가족주의를 부추기고, 가족주의는 사회에서 집단적 이기주의로 나타나기도 한다. 참고문헌 김영숙, 세대간 가치의 차이점과 유사점에 관한 연구, 고대 석사학위논문, 1990 김혜영,
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부양은 현실적으로 매우 어려워지고 있다. 이는 가족간세대간의 갈등이 심화되어 가족통합을 저해하며, 또 급속한 고령화는 노인인구에 대한 생산연령인구의 부양부담을 높여 결국 사회적 부양의 어려움을 초래하여 사회통합에 부정적 영향
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  • 등록일 2007.11.28
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논문 51건

부양비에 대한 부담 증가로 세대 간 갈등이 더 깊어질 우려도 있다. 한편 정부의 입장에서는 복지를 위한 정부지출이 증가하여 재정적자가 우려되고 지속적인 생산가능인구 감소로 인한 경제성장률 둔화를 걱정하지 않을 수 없다. 따라서
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  • 발행일 2024.06.27
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부양부담의 증가 2 노동시장구조의 변화 3 고령화 비용의 증가 4 경제성장률의 둔화 Ⅳ. 고령화 사회 정책 1 임금피크제 (salary peak) 2 국민연금제도 [ citizens pension system , 國民年金制度] 3 기초노령연금제도 [基礎老齡年金制度] 4 노인 취
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  • 발행일 2011.05.24
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부담 2.3.2. 재정방식 2.3.3. 연금재정의 회계구조 2.4. 급여 2.5. 개혁의 필요성 2.5.1. 장기적 재정건전성 2.5.2. 세대간 형평성 2.5.3. 국민연금과의 관계 3. 개혁의 찬반 3.1. 개혁반대론 3.1.1. 정부의 사회보장지출 수준 3.1.2. 생애소득측면 3.1.
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  • 발행일 2013.02.08
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갈등에 대한 고찰 1) 일-가족 갈등의 개념 2) 일-가족 갈등의 종류 Ⅲ. 기혼 취업여성에 대한 일-가족 갈등의 여러 측면에서 보는 해결안 1) 기혼취업여성 측면 2) 배우자 측면 3) 사회적 측면 Ⅳ. 요약 및 결론 참고문
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  • 발행일 2008.12.22
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  • 저자
간병 ·수발, 일상생활 지원 등의 서비스를 제공함으로써 노인들의 자립생활을 지원하고, 노인부양 가구의 부담을 경감함을 목적으로 하는 제도이다. 본 제도는 2000년 처음 그 도입이 논의된 이후 많은 준비과정을 거쳐 2007년 4월 '노인장기요
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  • 발행일 2009.08.07
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취업자료 137건

갈등,트러블 상황이 생길 때 어떻게 대처할 것인가? 35 본인이 공부한 부분을 어떤식으로 직무에 도움을 줄지 말해주세요. 36 중부발전의 발전소 안전사고 방지를 위한 대책을 발표하시오. 37 과거 실험실에서 했던 업무가 구체적으로 어떠한
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  • 등록일 2024.04.05
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  • 직종구분 기타
갈등 해소에도 적극적으로 참여하여 조화로운 사회 발전에 이바지할 것입니다. 또한, 평생학습자로서 지속적인 자기계발에 힘쓰고, 최신 환경 기술과 정책 동향을 꾸준히 습득할 것입니다. 국내외 학술대회, 워크숍, 세미나 참여를 통해 연구
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  • 등록일 2025.05.19
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  • 직종구분 기타
세대간·집단간 경쟁하거나 갈등을 겪는 사례가 많습니다. 이러한 사례를 한가지 들고 어떠한 방법으로 갈등을 최소화하고 또한 해결 할 수 있을지 본인의 생각을 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 국민연금공단 자소서 항목 준수 할 것.
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  • 등록일 2021.04.21
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  • 직종구분 기타
세대간ㆍ집단간 경쟁하거나 갈등을 겪는 사례가 많습니다. 이러한 사례를 한가지 들고 어떠한 방법으로 갈등을 최소화하고 또한 해결 할 수 있을지 본인의 생각을 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 3.지원한 동기를 기술하고, 직무 수행
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  • 등록일 2021.04.15
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세대간 갈등, 둘째 부서간 갈등, 셋째 직급간의 소통문제, 넷째, 민원인과의 소통문제입니다. 이 4가지 요인 중 우선적으로 해결해야 할 1가지를 선택하고 그것을 선택한 이유와 해결할 수 있는 아이디어를 제안해 주십시오. 3.공단의 업무를
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  • 등록일 2016.04.28
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