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연구하고 있는 신기술을 사외 동호회 등에 공개하고 기술적 결함이나 보완점들을 찾기도 한다. * 인맥에 관하여
* 인적네트워크
* 직원추천제
* 신제품개발
* 인맥의 활용
* 문제해결과 처리의 신속성
* 회사 이미지관리
* 내
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방법
Ⅱ. 인사고과의 실시기법
Ⅲ. 인사고과의 실시절차
제4절 인사고과제도의 주요과제
Ⅰ. 인사고과제도의 문제점
Ⅱ. 인사고과제도의 주요과제
-----------------사례연구------------------
1. 기업은행
2. 한글과 컴퓨터
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연구회 등의 사조직을 운영함으로써 자기 분야 이외의 자아실현 할 수 있는 기회의 제공은 사원들의 보다 고차원적인 욕구 실현에 도움을 주는 것으로 이와 같은 제도는 매슬로우의 욕구 5단계설로도 충분히 설명할 수 있는 부분이다. 근본적
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자기 주도적 학습 능력이 신장된다
3. 교사의 역할이 바뀐다
4. 일거양득 지식+긍정적 상호 의존성
5. 우리의 소원은 개별 지도
6. 보상 앞에 평등
1) 모든 학습자는 최고의 점수를 받을 수 있는 기회를 가지고 있다
2) 모든 학습자가 동일한
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연구. 동국대학교 석사학위논문.
김흥수(2008). 조직몰입의 결정요인에 관한 연구 - 공공조직과 민간조직의 비교분석. 서울시립대학교 대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정보화 사회란에서의 효과적인 조직설계란
2. 정보화
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6. 교사의 ICT 활용수업 사전준비
1) ICT 환경구비를 위한 사전준비
2) 활동유형별 수업자료를 위한 사전준비
3) 수업진행을 위한 사전준비
7. 평가도구 개발 및 평가요소, 방법 결정
1) 평가요소
2) 평가도구 개발
3) 평가방법
참고문헌
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연구』8권 1호(1999 봄).
주간조선 . 제2의 한(韓)물결 아시아를 휩쓸다”(2004/03/11: 24～38).
한국학술진흥재단. 2003. 06. “해외에서의 한국학 현황과 과제-해외 한국학 지원정책 및 전략.”Business Thai 2003/10/16-22.
Choi Hyuck's(Korean Ambassador) remarks at the
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연구 방법
제2장 조직진단 모델
1. Force field Analysis (1951)
2. Leavitt's Model (1965)
3. Likert System Analysis (1967)
4. Weisbord's Six-Box Model (1976)
5. Cong
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개발 (97년 7월호), 한국교육개발원
*.월간 새교육 (98년 3월호), 한국교육신문사
*.월간 새교육 (98년 8월호), 한국교육신문사
*.해외교육정보 (98년 2월호), 교육부 국제교육협력관실
*.해외교육정보 (98년 4월호), 교육부 국제교육협력관실 1) 미
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연구소, 2002년 3월
장세진, 글로벌시대의 경영전략, 박영사, 2005년
한국은행,「국내은행 인터넷뱅킹 서비스 이용 현황」, 보도자료 각호
<인터넷 사이트>
재정경제부 홈페이지 http://www.mofe.go.kr
한국은행 홈페이지 http://www.bok.or.kr
전국은행
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