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세법은 자연인의 사망으로 인하여 부의 무상이전이 이루어진 경우에는 상속세를 과세하고 있으며, 자연인이 생존하는 동안에 부의 무상이전이 이루어진 경우에는 증여세를 과세하고 있다. 그리고 무상취득자가 영리법인인 경우에는 상속세
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세법 제94조, 동법시행령 제157조 5항 및 6항)
2) 배당소득세 분리과세(소득세법 제14조 3항 및 4항)
3) 적정유보 초과소득에 대한 법인세(법인세법 제56조)
4) 증권거래세 탄력세율 적용(증권거래세법 제8조 및 동법시행령 제5조)
5) 상속 및 증여
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마인드를 확산, 발명활동의 인센티브로서 직무발명제도를 운영.
- 특허와 기업경영과의 연관성과 특허의 중요성인식확산, 직무발명의 활성화.
→ 특허관리 정책수립 시행, 경쟁사 특허관리 동향파악
→ 직원들의 직급별, 입사경력별로 분
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마인드 제고
6. 외부 전문가 network 구성 및 활용
7. 전문성을 고려한 변리사 선임
8. 핵심기술에 대한 분쟁예방 전략수립
Ⅶ. 벤처기업의 자금조달전략
1. 엔젤(Angel)이란
2. 엔젤의 유형
1) 리드엔젤(Lead Angel)
2) 보조엔젤(Support Angel)
3) 기
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세법 제4조
2) 지원대상
-창업중소기업 : 수도권(과밀억제 및 성장관리 권역) 이외의 지역에서 창업한 중소기업
-과밀억제 권역 및 성장관리 권역의 범위는 별첨 참조
-창업벤처중소기업 : 창업 이후 2년 이내에 벤처기업으로 확인 받은 중소기
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세법 등 회사직무수행에 필요한 지식들을 지속적으로 업그레이드해야 합니다. 경리로서의 능력을 안정적이고 객관적으로 인정받으려면 자격증 취득도 필수입니다.
저는 경리로 일해온 4년 동안 이러한 마인드로 직무에 임해왔습니다. 전산
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세법은 끊임없이 변화하기 때문에, 최신 정보를 습득하고, 전문성을 강화하는 것이 필요하다고 생각합니다. 이를 위해 관련 교육과 세미나에 적극적으로 참여하며, 새로운 지식과 기술을 습득할 것입니다.
마지막으로, 긍정적인 마인드를 가
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마인드를 유지하며, 팀원들과의 원활한 소통을 통해 좋은 결과를 이끌어낼 수 있습니다. 이러한 차별화된 경쟁력을 바탕으로 한화세미텍에서 의미 있는 성과를 내고, 회사의 성장에 기여하고 싶습니다. 한화세미텍 세무회계 자기소개서
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마인드를 가진 사람입니다. 작은 오류 하나가 기업의 신뢰에 큰 영향을 줄 수 있다는 것을 늘 인식하며 업무에 임합니다. 세무나 결산 오류가 반복되지 않도록 업무 프로세스를 문서화하고 자동화하는 습관을 갖고 있으며, 이를 통해 실수를
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마인드도 강화할 것입니다. 조직 내 신뢰받는 전문가로 성장하며 회사 발전에 기여하겠습니다. 1. 성장과정 및 생활신조
2. 성격의 장단점 및 취미/특기
3. 지원동기 및 장래계획, 입사 후 포부
4. 경력기술서 혹은 기타 참고사항
5. 면접
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