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누구보다도 더 잘 알고 누구보다도 더 마음 아파하고 있는 사람들, 그 문제를 해결하기 위해 밤을 새며 일 해왔고 일하는 사람들이 바로 그들이다. < I. 자기소개서 >
< II. 인적성검사 >
< III. 실무진 면접과 PPT >
< IV. 임원면접 >
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자기소개서
1,270,000
베스트원 자기소개서 작성법 특강 교재 12,000원 x 10권(참여자)
= 120,000원
1,270,000원
11
필기구 및 노트 3,000원 x 10명 (참여자) = 30,000원
강사비 70,000원(이미지메이킹 강사) x 16회 = 1,270,000원
면접 교육
1,276,000
제대로 준비하기
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직심리학. 서울: 삼우사, 1998.
- 홍용기. 산업 및 조직심리학. 서울: 형설, 2006.
- 주상윤. 산업 심리학. 울산: UUP, 2009.
- 김원형. 산업심리학. 서울: 학지사, 2004. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업이 활용중인 취업절차(선발 기법) 조사
2. 각 기
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취업에 대한 희망적인 뉴스 보도 자료
장애인 고용의무화 확대
장애인 정보화교육 '1년만에 플래시 프로그래머 취업'
'날 필요로 하는 곳 있으리라 생각'
<장애인의 삶 13> 지체1급 장홍민 변호사
[주공] 신입직원 200명 공채
"장애인
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직접 방문 유망한 벤처기업들의 정보획득
③ 우선 건국대 홈페이지와 여러 사이트를 통해 학생들에게 홍보를 통해 입지 구축
④ 팀원들이 각종 창업 공모전을 참가하여 다양한 네트워크를 만들면서 홍보를 통해 입지 구축
⑤ 창업동아리 가
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핸드폰시장에서의 시장세분화에 관한 연구」, 국민대학교, 2006.
박지영, 「컨버전스 제품의 고객 니즈 분석을 통한 시장세분화」, 연세대학교, 2006. 1. 서론
2. 본론
(1) STP 마케팅 전략
(2) 시장세분화
(3) 표적시장 선정
(4) 포지셔닝
(5)
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직원 진료비 감면
육아비 80% 지원, 효도휴가 3일
직원할인 50% (자녀포함)
학자금 지원 - 중고등자녀, 대학교 (30%)
■기숙사
기숙사 지원됨
■ 연락처: 인사교육팀 02) 3438-3031, 3138 1. 가천의대중앙길병원
2. 가톨릭대학교강남성모병원
3. 강
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직 중인 노동자들의 교육 및 훈련 지원, 적극적인 재취업 지원 등이 있습니다. 이를 통해 일자리 안정성을 유지하고, 노동자들의 역량을 향상시켜 새로운 일자리를 창출하는 등의 방식으로 고용 보호와 생산성 향상을 동시에 이룰 수 있습니
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직내 여성인력의 제도적 배제와 통합, 분리
1. 제도적 배제: 별정직 여성노동자
1) 비공식적 입직구(入職口)
2) 직무 범위의 규정 결여
3) 인력 관리 대상에서의 배제
4) 책임, 자율성, 권한의 결여
5) 별정직 여직원의 경험
2. 제도적 통합과
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직
4) 고객관계관리(CRM)
- CRM의 개념
- CRM의 기본프레임워크
- CRM도입의 기대효과
참고문헌
권오철 - 판매관리 및 영업실무론, 학문사, 1998
브라이언 트레이시 저, 오승훈 역 - 판매의 심리학, 비즈니스맵, 2008
왕뢰 - 재고관리 시스템에 관한 연
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