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전문지식 203건

1. 슬림화 전략의 목적 및 필요성 ╋━━━━━━━━━━───────── (1) 유가상승(2008년 7월까지 수익성 악화에 큰 영향) (2) 환율의 약세 (3) 해상운송 시스템 발달 (4) 미국경제성장의 둔화추세 등의 이유로 2009년 항공 화
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. 그 결과 항공기 엔진과 플라스틱 사업 부문이 확장되었다. 서두 본문 (1)GE사 연혁 (2)조직관리 ①사업구조의 과감한 정비와 조직슬림화 ②가치헌장의 제정 ③워크아웃프로그램의 실시-조직문화개혁 ④사업의 전략적 제휴 결론
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전략적 인적자원관리의 방향성 모색, 한국비즈니스리뷰, 제2권 제1호 4월, 2009. 1. 전략적 인적자원관리란? 2. 전략적 인력자원관리와 전통 인력자원관리의 차이점 1) 이념의 차이 2) 전략과의 관계의 차이 3) 직능의 차이 4) 전략적 인력
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전략을 적극 강구하였다. 이 밖에도 동사가 평가하는 자사의 지식경쟁력 요소들을 살펴보면 우선 동사는 빠른 의사결정과 프로젝트 개발의 효율적인 진행을 위해 최대한 조직의 슬림화를 유지하고 인사조직의 수평적 구조를 구현함으로써
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전략 1. 평가와 보상체계를 강화하라 2. 조직을 슬림화하라 3. 장벽을 제거하고 아이디어를 공유하라 4. 탁월한 리더가 있어야 한다 Ⅴ. 국제경영전략 1. 경영전략의 환경 1) 지구화(globalization)의 진행 2) 지역별 대응(local responsiveness)의 중
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논문 2건

전략의 제시 39 제1절 새로운 네트워크, 콘텐츠, 요금구조 39 제2절 미디어 복합화와 신기술 도입 정책 : BBC Worldwide 모델 42 제3절 콘텐츠 경쟁력 강화 및 인력 확보 43 제4절 방송 재정 확대와 글로벌화
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전략, 남인용, 2005 관광마케팅의 적용상 문제점, 이지영, 2002 관광마케팅의 필요성, 이현수, 2001 관광마케팅 믹스, 조현오, 2005 관광마케팅론, 일신사, 손대현, 1996 김향자, 유지윤, 도시 관광 진흥 방안 연구, 한국관광연구(2005), pp. 58 김향자, 유
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