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여성노동자, 3명중 2명은 임시 일용고, 일하는 여성, 44호, 한국여성노동자 협의회
인천여성노동자회 여성실업대책 본부(1998) : 인천시 취업알선 기능 모니터 및 여성실업자 사례발표회
정연수(1998) : 여성실업의 현황과 정책과제, 한국노동연구
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여성복지
Ⅱ. 여성복지의 이론적 배경
Ⅲ. 여성복지의 개념
Ⅳ. 현정부의 여성복지정책 현황 및 문제점
1. 법·제도 및 관행의 개혁과 여성의 대표성 제고
2. 여성 고용의 촉진 및 안정을 위한 지원강화
3. 여성
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여성가장의 실업문제
7. 맞벌이가정 여성, 장애인 및 외국인 노동자의 우선 실직문제
Ⅲ. 실업자복지대책의 필요성
Ⅳ. 실업자복지대책의 현황 및 문제점
Ⅴ. 실업자복지대책의 발전 방향
1. 가족경제의 자가충족 대책 마련
2. 분노
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가족을 위한 대책
1) 법적 측면
2) 예방 차원의 서비스
3) 상담서비스의 활성화
4) 사후대책 서비스
6. 외국의 사례
1) 스웨덴
2) 덴마크
3) 독일
4) 미국
5) 일본
6) 캐나다
Ⅲ. 결론 & 우리의 느낀점과 생각
Ⅳ. 참고도서 & 사이트
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현황
1.신인사제도를 통한 임금 및 승진 차별
(1)신인사제도의 내용 및 도입의 역사
(2)불평등 효과 이론에서 본 신인사제도
1)여성 집단에 대한 불평등한 효과 발생
2)직무관련성 없는 일반직과 종합직의 구분
2. 모집과 채용 과정에서
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