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운영사(DP World)의 성장 전략과 글로벌 터미널 업계의 변화, 2005년 12월,
한국해양수산개발원
- 2006년을 전망한다, 2006년 1월, 해양한국
- CMAHAPAGCSCL 떠오르는 별, 2006년 3월, 해양한국
- 무역 1조달러 시대 대비한 한국 해운 물류업, 2006년 3월, 해양
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자기소개서
1. 합격자들의 입사 자기소개서 - 웨딩컨설턴트/커플메니저
2. 합격자들의 입사 자기소개서 - 영업/영업관리
3. 합격자들의 입사 자기소개서 - 정보통신 분문
4. 합격자들의 입사 자기소개서 - 유통/물류관리
5. 합격자들의
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해운 부동의 국내 1위 해운 그룹이다.
<복리후생제도>
* 선택적 복리후생제도 시행
: 개인의 선호도 및 필요성에 따라 수혜를 선택할 수 있는 제도
- 필수 : 건강검진, 개인연금, 자가보험, 신협출자금
- 자율 : 추가건강검진, 자기계발,
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물류 항공사와의 제휴, 해외 3자물류기업 들과의 연계를 통하여 네트워크를 확장하고 통합 물류서비스를 시도 하고 있는데 이러한 요소들의 시너지 효과와 자체적인 지속적인 물류서비스 연구개발 및 시행이 지속된다면 앞으로 CJ GlS가 탁월
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물류 주체별, 업체별로 운영하고 있는 해운, 항만 분야를 포함한 제반 물류 정보를 표준화, 집중화, 개방화(고도의 통합정보 시스템 구축)하는 작업이 필요하다. 현재 우리나라의 해운물류 IT 분야에는 싸이버로지텍, 한국물류정보통신, 토탈
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물류경쟁 승산확신
한국일보 2003년 12월 2일자 “지평선 BRICs“
매일경제 2003년 1월 “부산항 컨테이너 물동량급증 싱가포르홍콩이어”
일본조사일보 2001년 1월 2일 합병호 “상하이항 개발계획” Ⅰ 서론
1. 연구의 목적 및 필요성
2.
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물류의 발전과정
4. 물류업체의 형태적 구분
Ⅲ 감천항의 보세구역 종합관리 시스템 구축
1. 종합보세구역의 개념 및 법적근거
2. 감천항의 물류 시설 및 관리 대상 현황 분석
3. 감천항 종합보세구역 운영현황
4. 보세구역의 종합
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및 발전 전망
2.1 RFID/USN 기술 개념
2.2 국내 동향 및 전망
2.3 해외 동향 및 전망
Ⅲ RFID/USN 미들웨어 응용 s/w 개발 및 적용
1. RFID 미들웨어 기술 및 응용 s/w
1.1 RFID 미들웨어
1.2 RFID 미들웨어 솔루션 동향
1.3 RFID 미들웨어 응용 서
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및 솔루션 페어 2000, 한국소프트웨어산업협회
신유근(2007), KRP 경영론, 박영사
송병락(2007), 글로벌시대의 경제학, 박영사 I. 서론 1
1. 연구 목적 1
2. 연구방법 및 연구구성 1
II. e-비즈니스의 정의와 전망 2
1. e-비즈니스의 정의와 e-비즈
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및 문제점 분석 ……………………………………………31
1. 부산북항 과 부산신항………………………………………………………31
2. 부산북항과 부산신항의 현황과 개발계획………………………………33
3. 부산북항과 부산신항의 문제
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력을 시작한 후에는 배송 IT 솔루션 운영 개발 디자인 부문에서 최선을 다하겠습니다. 기술적 역량을 활용하여 현실적인 문제에 대한 솔루션을 제공하고, 팀원들과의 긴밀한 협력을 통해 프로젝트를 성공적으로 추진하겠습니다. 또한, 회사의
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해운의 비전과 목표 달성에 기여하는 인재로 성장할 것이며, 회사가 글로벌 물류 시장에서 더욱 빛날 수 있도록 최선을 다하겠습니다. KSS해운 IT 자기소개서
1. 지원 동기
2. 성격의 장단점
3. 자신의 가치관
4. 입사 후 포부 및
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및
ＰＣ사용능력
외국어명
수 준
사용가능 Software
수 준
1
상 중 하
1
상 중 하
2
상 중 하
2
상 중 하
3
상 중 하
3
상 중 하
외국어
공인시험점수
시 험 명
취득점수
취득일
시행처
1
2
자기소개서
성명 :
성장과정
성 격
특기사항
학교생활
지원
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물류가 왜 적합하다고 판단했는지를 지원동기와 함께 서술해주세요.
2. 본인이 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이며, 해당 역량을 갖추기 위해 노력한 경험 및 내용에 대해 기술해주세요.
3. 지금까지의 경험이나 일상 속에서 비효율적이
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인재로 성장할 것이며, KSS해운이 글로벌 물류 시장에서 더욱 빛날 수 있도록 최선을 다하겠습니다. KSS해운 화물운항 기획 자기소개서
1. 지원 동기
2. 성격의 장단점
3. 자신의 가치관
4. 입사 후 포부 및 직무수행계획
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