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항공 소개
2. 아시아나 항공 노조소개
3. 아시아나 항공 파업 및 경과소개
4. 영향 및 대한항공의 이직률 비교
5. 아시아나 항공 노조의 오늘과 대안제시
6. 사우스웨스트 항공의 인사와 채용비교
7. 사우스웨스트 항공의 노사관계
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아시아나 현 노사관계 실태 -----16
1) 아시아나 노사관계의 악화 -----16
2) 아시아나 노사관계의 미래 -----18
Ⅲ. 사우스웨스트 항공사와의 비교
1. 사우스 웨스트 항공사 분석 -----20
1) 효율성
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비교할 수 없을 만큼 달라질 것이다.
우리나라 기업에서 필요로 하는 인사관리의 변화에 대해 다시 한번 6가지로 살펴보면 첫째, 이미 확보된 인력을 배치 전환시키고, 보상하고, 승진시키고, 육성하는 내부노동시장 중심의 인적자원관리에서
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SouthWest Airlines WAY)
저 자 : Jody Hoffer Gittell - J. G
출 판 사 : 도서출판 물푸레역 자: 황숙경 출판년도 : 2003년 7월(원서: 2002년 12월) I. 서 론
1. 아시아나 항공 선정 배경 및 취지
2. 회사개요
II. 본 론
1. 아시아나 항공의 노사갈등
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항공사의 Full Service를 100%로 보았을 때, 항공기 1대당 종업원의 비율이 사우스웨스트 항공은 85%, 라이언에어는 41%로 매우 낮은 비율을 보이고 있다.
참고자료
김우룡장소원, 비언어적 커뮤니케이션, 나남출판사, 2005.
김재원최나리, 우리나라
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