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아파트 입주우선권
고용지원
* 자활급여: 직업훈련 및 알선,자활 후견 기관 및 자활 공동체, 공동 작업장 등 다양한 방안 모색
* 생활자금 융자
* 직업 훈련 및 취업 알선: 직업 훈련 기간 중 가계 보조 수당
* 공공시설의 각종 매점/시설 운영권
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시스템
Ⅳ. 현대백화점의 사원교육
1. 서비스 아카데미
1) 조직 구성도
2) 구성인원
3) 서비스 아카데미 기본과정
2. 현대유통대학
1) 학사운영
2) 이수학점 및 교과목
3) 인센티브
4) 졸업제도
3. 내부고객만족(E.S)을 위한 대화경영
1) 행
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관리 전략
- 요금 차별화: 시간대, 시즌별로 가격 차등 (ex. 평일 할인, 성수기 요금 인상)
- 예약 시스템 도입: 대기시간 최소화, 자원 운영 최적화
- 프로모션 활용: 비수기 프로모션, 무료체험 등으로 수요 분산
- 고객 교육: 스스로 서비스 이용
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관리
4) 평가 - 업무별 달성도 평가(평가면담)
Ⅴ. 두산(두산그룹)의 소주제품
1. 강점
2. 약점
Ⅵ. 두산(두산그룹)의 BG BU제도
1. BG/BU제도의 도입배경
2. BG/BU 조직 구조
3. BG/BU제도의 기본방향
1) BG/BU개념
2) 기본원칙
3) 조직별 기능
4. B
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회계를 포함하는 경제전반의 시스템에까지 그 범위가 확대되고 있다.
49. FTA(Free Trade Agreement:자유무역협정)
2개 이상의 국가가 서로 상품이나 서비스를 사고 팔 때 부과하는 관세 및 수입제한을 철폐, 통상을 자유화하는 협정이다. FTA가 체결
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표준화 제공
철저한 가맹점 교육 및 1:1 가맹점 관리를 통한 메뉴 및 맛의 통일화 진행
(2) 소자본 투자로 안정된 수익 창출 모델 제시
약 3억의 초기 창업비용 후 월 700만 원 정도의 수익이 예상된다. 또한 가맹점을 통한 부차적인 수익이 따를
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아파트 입주우선권
고용지원
* 자활급여: 직업훈련 및 알선,자활 후견 기관 및 자활 공동체, 공동 작업장 등 다양한 방안 모색
* 생활자금 융자
* 직업 훈련 및 취업 알선: 직업 훈련 기간 중 가계 보조 수당
* 공공시설의 각종 매점/시설 운영권
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표준화 모델 및 도시통합운영센터 구축 측면에서 선진국의 50%로 평가함
○ 건설교통부의 중점 R&D 프로젝트(VC-10)에 의해 추진되고 있는 U-Eco City 사업단의 사전 기획연구(2007)에서는 국내 건설기술을 선진국 대비 70% 수준으로 평가하고 IT와 건
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아파트 단지 건설 → 1사원 1주택 → 사고율/결근일수 감소
3.유명디자이너의 제복
자부심 고취 / MK택시 홍보
4.관리사원제도
입사후 6개월 이후 / 지각 및 결근 X 인 사원이 자격을 얻는다.
주식배당 0 / 근로자측에서 5명의 경영위원회 선정자격
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자활지원시스템 구축
2) 피해여성들의 요구를 반영하는 서비스 제공
· 상담소 및 지원시설서비스 다양화
· 다양한 주거지원책 마련
· 자활지원프로그램의 다양화, 내실화
· 상담원 양성확대
· 신용회복지원사업 확대
*참고문헌
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