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알바천국의 가장 경쟁 큰 경쟁사인 ‘albamon’이 알바천국에 앞서 App서비스를 제공하고 있다.
알바천국은 mobile web page만 제공하고 있는 현실.‘알바천국’은 현재상황에서 지금껏 구축해온 Brand name value를 유지하거나 높이기 위해서는 보다 Ad
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비스를 제공하고 있으며 또한 구인구직자들의 사용편의성을 높이기 위해 알바천국의 알바천국 모바일 웹과 어플리케이션도 운영하고 있다.
이러한 알바천국의 수익구조는 구인구직서비스이용으로 인한 비용수익이 있으며 추가적인 광고수
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트 구직자들은 최하위에 속한다는 점을 생각해봤을 때 알바생들 그들 스스로 ‘할 게 없으니 알바나 하지 뭐.’ 라며 악순환 속으로 들어가는 것 같아 씁쓸하지 않을 수 없다.
알바천국의 입장에서는 여러 가지 가능성과 조건들을 꼼꼼하게
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천국(알바천국)’을 떠올리는 구직자와 구인업체가 많을 정도로 인지도와 입지를 구축하고 있다.
그리고 지금은 단순히 인터넷을 통한 아르바이트의 구인구직에만 매진하는 것이 아니라 장기적으로 ‘취업 및 HR분야의 국내 최고 기업’을
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알바천국’가 지난 7월 전국 고용주 352명을 상대로 내년 사업장 인력 운용 계획을 물어본 결과 ‘알바생 고용을 대폭(50%) 줄인다’는 답변이 24.4%로 가장 많았다. ‘알바생 고용을 어느정도(10~20%) 줄인다”는 응답도 23.9%에 달했다.
또한 최저
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