|
업
2. 사회적 의미로서의 직업
Ⅴ. 변화하는 직업 세계와 직업 선택
1. 평생직장에서 평생직업으로
2. 알고 하는 선택
3. 자기에 대한 정보와 이해
4. 직업 정보의 수집 및 활용
Ⅵ. 산업구조의 변화에 따른 직업세계의 변화
Ⅶ. 직업관
|
|
|
향후 공업계 고등학교(공고) 직업교육(취업교육)의 과제
공업고등학교에서는 기술교육에 앞서서 건전한 직업관을 갖춘 참된 기능인이 되도록 직업윤리교육에 대한 체계적이고 조직적인 프로그램을 작성하여 운영하여야 할 것이다.
공업고등
|
|
|
업시 고려사항
최근 금융위기로 인해 전문지식을 보유한 가종 인력확충 기대한다.
5. 관련기관
한국능력개발원, 금융개발원, 능률협회가 있다.
Ⅸ. 미래유망직업(국제법률전문가)
국제분쟁과 관련된 법률적 자문과 소송의 수행업무를 한다.
1.
|
|
|
자신의 향후 직업에 대한 윤리. (교직 윤리에 대해 조사했음)
Ⅱ. 그 직업의 윤리적 문제(유형, 사례)
Ⅲ. 극복방안
Ⅳ. 나의 견해(직업관)
Ⅴ. 출처
|
|
|
각급 학교 수준마다 다른데, 우선 초등 학교 수준 에서는 우선, 일에 대한 고마움 , 일의 세계 , 나의 소질 발견 , 장래의 계획이 고, 중학교 수준에서는 청소년기의 과제 , 직업의 의미와 직업관 , 직업의 종류 , 직업선 정과 그 기준 , 진료 계획
|
|
 |
능력과 자질
1. 부동산컨설턴트의 전문적 능력
2. 부동산컨설턴트의 자질
[2] 부동산컨설턴트의 직업윤리
1. 직업윤리의 필요성
2. 『미국부동산컨설턴트협회』의 윤리강령
[3] 부동산컨설턴트의 책임
[4] 이용고객들의 협조업무
1
|
|
|
유형
제4절 외국의 취업지원제도
제3장 제대군인 취업 실태 및 취업지원의 문제점
제1절 제대군인 취업 실태
제2절 제대군인 취업지원의 문제점
제4장 고용환경 변화와 고용보험
제1절 노동시장에서의 고용구조 변화양상
|
|
|
변화에 따른 부동산중개업의 선진화 방안에 관한 연구,” 동국대학교 경영대학원 석사학위논문, 2005.
이승우, “부동산 거래활동 보호제도에 관한 연구,” 건국대학교 행정대학원 석사학위논문, 2008.
이영섭, “우리나라 부동산 중개업의 문
|
|
|
따른 업무수행방법 37
1. 주거안전을 위한 임무수행방법 37
1) 출입문 안전 38
2) 경보 장치 39
3) 집안의 차단 막 39
4) 자택의 출입 통제 39
2. 도보행차시 임무수행방법 41
3. 차량이동시 임무수행방법 43
1) 차량의 선택 및 옵션 45
2) 차량
|
|
|
진출 촉진 방안
3. 수학과 과학에 대한 흥미 제고를 위한 교육적 방안
4. 교차지원제도의 득과 실에 대한 분석을 통한 교차지원제도 개선
Ⅴ. 결론
1. 연구 요약
2. 연구 한계점 및 향후 연구과제
【참고문헌】
<부록>
|
|
 |
유형별 분류
1) 사람의 신체에 대한 유형적 서비스
2) 유형물에 대한 유형적 서비스
3) 사람의 정신에 대한 무형적 서비스
4) 무형자산에 대한 무형적 서비스
2. 고객접촉도에 따른 구분
1) 접촉도 높은 서비스
2) 접촉도 중간의 서비스
3) 접
|
|
 |
유형(예: HS코드 오입력, 선적 지연, 서류 불일치 등)을 기록하고 분석하여 표준 체크리스트를 제안하거나, 고객사 유형에 따른 맞춤형 스케줄 시뮬레이션을 설계하는 등 현장 기반의 개선 활동에도 참여하고 싶습니다. 실제 현장의 속도와 복
|
|
 |
유형분석 연구능력을 검정하는 문제 155
가. 기출문제 패턴 탐색과 꼬리질문의 대응 183
나. 면접문제 대응이 정확하고 간결해야 하는 이유 184
? 면접에 기본을 갖추어야 하는 이유 185
가. 기본이 중요한 이유 185
나. 제가 듣고 싶은 이야기는
|
|
 |
변화에 능동적으로 대응하며 지속 성장하는 마케팅 전문가가 될 것입니다. 마케팅/광고/PR 취업 - 1
[시장 분석 및 전략 수립 경험]
1. 시장 조사 및 트렌드 분석 경험
2. 경쟁사 분석 및 전략 기획 사례
3. 데이터 기반 의사결정 경험
4. 전
|
|
 |
변화에 따른 문제 해결 경험
스타트업 취업 - 5
[팀워크 및 소통 능력]
1. 팀 내 원활한 의사소통 사례
2. 갈등 조정과 협력 증진 경험
3. 공동 목표 달성을 위한 협업
4. 소통으로 인한 조직 문화 개선 경험
스타트업 취업 - 6
[열정과 책임
|
|
메뉴펼치기
