|
한국엔터테인먼트산업학회한국엔터테인먼트산업학회논문지한국엔터테인먼트산업학회논문지 제14권 제3호
3) 위험성평가 지원시스템(KRAS) 직무 스트레스란?
http://kras.kosha.or.kr/health/health_tab02 Ⅰ.
서론
Ⅱ.
본론
Ⅲ.
결론
Ⅳ.
참고문헌
|
|
|
테인먼트’」, 동아일보, http://www.donga.com/fbin/output?n=200707030085, 2007. 07. 03
김선화, 「새로운 문화경영기법ㆍ사례분석 및 중소기업 도입방안 연구」, 중소기업연구원, 2009.
바스테르 노를랜드 지방의회, Pilot Study 평가 보고서, http://lvn.se, 2009.
신
|
|
|
테스트 시뮬레이션 설계 및 구현",
융합보안논문지, 2(2), pp.199-207, 2002
이중식 외 1명 "가상 머신을 이용한 바이러스 테스트 시뮬레이션 설계", 한국엔터
테인먼트산업학회 학술대회 논문집, 1, pp.181-185, 2011
권태석, et al. "가상화 환경에서의 디
|
|
|
자소는 여성의 인권을 생각하기 위한 영화라고 생각한다.
이 영화가 나왔을 때만 되어도 1997년으로 어머니들의 시대와 현재 우리의 시대의 과도기적인 시대라고 본다. 계몽적인 영화를 제작하므로써 여성들의 인권을 조금이나마
상승시키고
|
|
|
테인 더닝, 그물코, ‘녹색시민 구보씨의 하루’
<인용>
¹ : 조지 리처, 시유시. ‘맥도날드 그리고 맥도날드화’ 25page
² : 조지 리처, 시유시. ‘맥도날드 그리고 맥도날드화’ 175page
³ : 조지 리처, 시유시. ‘맥도날드 그리고 맥도날드화
|
|
|
테인 드리슨- 1부히딩크식 전략 수립의 원칙
원대한 비전과 목표
새로운 패러다임
핵심역량의 강화
경쟁마인드
치밀한 액션플랜
2부변화 주도의 원칙
강한 변화관리자
냉철한 현실 직시
능력 중심의 인재 경영
끊임없는 실현
|
|
|
테인 드리슨- 1부 히딩크식 전략 수립의 원칙
원대한 비전과 목표: 구성원들의 마음을 움직일 수 있는 비전과 목표를 제시한다
새로운 패러다임: 과거의 관습에서 벗어나 새롭게, 다르게 보아야 한다
핵심역량의 강화: 선택과 집중을 통
|
|
|
테인 더닝 『소비사회의 극복』, 띵님, 1994
알렉산더 킹외 『 제1차 지구혁명 -로마클럽 보고서』, 청림출판, 1992
샤티스 쿠마르외 『작은학교가 아름답다』, 보리출판사, 1997
고려대학교 교육사철학 연구회 『새로운 교육의 탐색』, 내일을 여
|
|
메뉴펼치기
