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자산구성을 해봐라.
-5분간 화이트보드판을 이용하여 주제 발표 후 면접관들이 그에 관한 질문
3.개별질문(자소서 중 취미, 특기,가족, 하나은행 영업점 가봤나? 좋은점과 고칠점은?
마지막으로 1분동안 하고 싶은 말 있으면 해봐라)
면접시간
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5)직원 건강관리
-일반건강진단 실시
-종합 정밀 건강진단 실시
-전 직원 단체 상해보험 가입
6)경조사 지원
-각종 경조금 지급
-직원 본인 결혼 시 축하화환 또는 기념패 증정
11.그룹 계열사 현황
12.재무정보
(1)재무상태표
(2)손익계산서
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여신 실행시 여신적용 금리, 여신한도 및 기간, 담보설정 여부 등의 판단에 활용
2) 사후관리측면에서는 신용등급이 낮은 기업에 대한 평가주기를 강화
Ⅵ. 기업 구매자금대출제도
1. 융자취급기준
1) 융자대상
2) 융자시기
3) 융자기간
4)
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관리를 우선하는 것이 한결같은 현실의 움직임이다. 지난 1년 반 동안 한국경제가 놀라울 정도로 급속하게 회복된 것은 구조개혁에 성공했다기 보다는 구조개혁을 지연시키는 미봉책 때문이었다고 풀이된다.
그러나 구조개혁 없는 경기회복
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한국금융의 선결과제
3. 도덕적 원칙이 확립된 김융감독을 통한 자본시장의 효율성 제고
4. 금융감독체계와 감독효율성
Ⅵ. 금융규제감독의 정책방향
1. 자율?공정경쟁체제의 확립
2. 건전성 감독(prudential regulation)의 강화
3. 시장감시기
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여신심사기법의 미발달
③ 기업들의 과다한 차입경영
④ 금융기관간 과다경쟁
(3) 부실채권 정리기금의 운영
① 부실채권의 인수
② 자산관리공사의 부실채권 정리방법
ⓐ 국제입찰
1) 완전매
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한국경제연구학회
구재윤(2003), 「지역금융과 지역생산에 관한 문헌고찰」지역개발연구
민경직(2010), 「저신용 계층에 대한 새마을금고의 역할 확대 방안」새마을금고연합회 MG 연구보고서
박재문(2006), 「금융환경변화에 따른 새마을금고의
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관리』, 학현사, 2000
* 김종길.『재무관리』, 상경사, 2010.
* 김영규.『에센스 재무관리』, 박영사, 2010
* 윤평구. 『재무관리』, 청목출판사, 2005.
* 한국전력공사: http://cyber.kepco.co.kr/kepco_new/invest/index.jsp
* 금융감독원 전자공시시스템 : http://dart.f
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관리 시스템 수립 ……………………………………………20
2. 노사관계 정립 ……………………………………………………21
3. 직원의 역량강화 …………………………………………………23
Ⅴ. 결론 ………………………………………
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제출한 자료 12
[그림 3] AEO 의 개념(출처 : 관세청) 15
[그림 4] 주요국 AEO 현황 및 우리나라와의 AEO 국가 간 수출 현황(출처 : 한국관세무역개발원) 16
[그림 5] 전 세계 AEO 프로그램의 상호인정협정 추진 동향(출처 : 한국관세무역개발원) 18
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리스크 관리 방안을 마련하고, 그들을 위한 맞춤형 금융 솔루션을 제공함으로써 한국자산캐피탈의 신뢰도를 높이겠습니다. 고객의 목소리에 귀 기울이고, 지속적으로 피드백을 반영하여 서비스를 개선함으로써 성과를 극대화하도록 하겠습
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한국자산캐피탈 내에서의 제 역할을 다하며, 동시에 조직이 추구하는 목표와 비전에 기여하겠습니다. 이를 통해 장기적으로는 고객에게 더 나은 서비스를 제공하고, 회사의 성장에 실질적으로 기여할 수 있는 핵심 인력으로 자리매김하고자
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리스크를 효과적으로 관리하는 데 기여할 자신이 있습니다. 이와 같은 경험과 강점을 바탕으로, 한국자산신탁 또는 한국자산캐피탈의 여신심사와 리스크관리 업무에서 전문성을 발휘하며, 회사의 안정성과 건전성 제고에 기여할 수 있다고
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자산관리 및 금융 상품에 대한 이해도를 바탕으로, 한국자산캐피탈에서 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 말씀해 주세요.
4. 본인이 갖춘 강점과 이를 통해 여신심사 리스크관리 업무에 어떻게 적용할 수 있을지 구체적으로 설명해 주세
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한국자산캐피탈에서 제 경영지원 역량을 최대한 발휘하여 조직의 성장에 기여하고, 팀원들과 협력하여 최고의 성과를 이끌어내겠습니다. 이러한 목표를 이루기 위해 끊임없이 배우고 성장하는 자세를 잃지 않겠으며, 회사와 함께 발전하는
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