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임신중 약물 복용이 태아에 미치는 영향 박재환 외(1999) : 술의 사회학, 음주공동체의일상문화, 한울 이웅현(2006) : 여성건강간호, 퍼시픽 출판사 여성건강간호 교과 연구회(2006) : 여성건강간호학 1, 수문사 태내기 발달 이상(2007) : 중앙 보육교
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  • 등록일 2009.07.14
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임신여성에 대한 보호 강화 모성보호와 관련하여, 국제적으로 UN, ILO에서는 임산부 및 수유를 하고 있는 여성, 임신 가능한 여성 등이 위험유해업무에 종사할 수 없음을 각 협약 및 권고를 통해 밝히고 있다. 그러나 현행 법에서는 임산부의
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  • 등록일 2008.12.29
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여성들이 인공 임신 중절을 받을 수 있게 한 중요한 전기가 되었다. 벨기에의 경우 임산부의 생명이 위태로울 경우에만 법으로 허용하며, 영국은 1969년부터 모친의 생명이 위독하거나 정신적으로나 신체적인 장애가 있을 경우에 한해서 법적
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  • 등록일 2004.10.31
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여성간호학Ⅰ. 임신여성의 신체계통별 변화. 수문사. p.64 박세원 외(2018). 여성건강간호학ⅠⅡ. 제9판 파주: 수문사. 박은영 외(2017). 간호진단 중재 및 결과 가이드. 현문사. 드럭인포 Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 2. 임신 생리 3. 문헌고찰
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  • 등록일 2023.05.01
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임신과정을 겪으면서 행복한 삶의 과정으로서 임신을 수용하도록 도와주어야 함 여성과 가족의 기능사정 및 간호 임신 시 간호 목적 : 임부 및 가족의 건강을 유지 · 촉진하며, 임신으로 인한 스트레스 감소 간호사는 임부의 전통적 관습에
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  • 등록일 2020.11.17
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논문 13건

여성장애인 성폭력 전담 검찰과 재판부를 설치하여 여성장애인을 성폭력한 가해자는 이에 상응하는 처벌을 받을 수 있도록 하여야 한다. 7. 사전예방차원에서 지속적인 여성장애인 인권운동의 필요성 여성장애인 성폭력을 근절하기 위해서
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  • 발행일 2012.10.10
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외국의 여성 고용정책 분석 Ⅴ. 비정규직 여성근로자 보호방안 1. 저임금 개선 2. 차별 개선 3. 직종분리 개선 4. 교육훈련 및 조직화 5. 사회적 지원체계 강화 6. 여성 비정규직의 임신, 출산권 확보 방안 Ⅵ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.04.20
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여성 비정규직의 임신, 출산권 확보 산전후휴가 90일 사회보험화 및 일방적 계약해지 규제 1) 차별 개선을 위한 정책과제 (1) 명목상 단시간 근로 폐지와 단시간 근로자에 대한 비례대우 여성 단시간 노동자의 90%이상이 기간제 노동임을 고려
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  • 발행일 2009.12.19
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여건 완화를 통한 전세자금 대출을 확대한다. 3) 미혼모 관련 실태 및 통계자료 확보 여성가족부를 비롯하여 보건복지부, 교육인적자원부, 문화관광부 등 관련 부처간 협력을 통해 다양한 상황에 있는 미혼모부와 의도하지 않은 임신에 노출
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  • 발행일 2012.07.08
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  • 저자
여성이 동등한 환경에서 근무 할 수 있도록 개선해 나가야 한다. 여성이 임신, 육아로 인해 불이익을 받지 않도록 하는 것도 중요하다. 예로부터 이어져 오던 유교적 가부장적 사회의 모습을 없애기 위해 평등한 가족관계를 만들기 위한 제도
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  • 발행일 2024.01.18
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취업자료 4건

롯데백화점 복리후생 제도 퇴근시간이 늦고, 주말 출근 필수 오전 8시반부터 오후 9시반까지 연장 운영 및 주말과 공휴일에도 문을 연다. 여성 직원의 비중이 높은 백화점 특성 고려 임신-출산-육아 이어지는 여성들의 생애주기 관리형
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  • 등록일 2016.09.27
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  • 직종구분 기타
여성은 검사나 치료 전 임신반응 검사를 하여야 합니다. 수유 역시 모유로 방사성의약품이 유출되므로 금기입니다. 단, 뼈스캔 등 일반적인 핵의학 검사는 반감기가 6시간인 Tc-99m(테크네슘)을 사용하므로 48시간, PET인 경우는 반감기가 짧아 20
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  • 등록일 2016.12.17
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  • 직종구분 의료, 간호직
임신,분만,산욕열에 의한 모성사망수÷연간 출생아수×1000 5.조출생률: 연간 출생아수÷연앙인구×1000 6.일반출산율: 연간 총출생수÷가임연령의 여자인구×1000 7.연령별 출산율: 해당 연령의 여자에 의한 출생아수÷해당 연령의 가임여성인구×100
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  • 등록일 2014.10.22
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
여성들이 정정당당하고 산뜻한 경쟁을 통해 능력을 십분 발휘할 수 있는 일 중에 하나가 바로 홍보직이라고 생각하기 때문입니다. 가장 좋아하고, 가장 잘 할 수 있는 일을 통해 자신을 키워 가는 것이야말로 무엇에도 비할 수 없는 행복이란
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  • 등록일 2003.05.19
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  • 직종구분 전문직
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