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따라서 연봉제를 도입하더라도 연장근로ㆍ휴일근로 등에 관한 시간외근로수당 및 퇴직금의 지급 등 근로기준법의 규정은 그대로 적용된다. 이상윤, 근로기준법, 법문사, 1999, 268면 Ⅰ. 임금지급의 원칙 Ⅱ. 현행법상 연봉액의 지급방법
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  • 등록일 2009.02.22
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연봉제를 운용하면서 나타난 문제점이 있다. (ⅰ) 충분한 차별적 보상이 가능한가라는 측면에서 획기적인 성과주의 보상제도를 구현하는데 한계, (ⅱ) 연봉인상의 기준이 되는(공정·객관적) 평가제도가 미비한 경우 연봉제에 대한 신뢰의 부
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  • 등록일 2009.06.26
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연봉액 결정기준 3) 연봉직 평가기준 4) 연봉재계약 시기 및 절차 5) 실시효과 및 추진방향 Ⅴ. P데이타의 연봉제 사례 1. 연봉제 도입 이유 1) 연봉제 도입취지 2) 연봉제 도입기의 여건 3) 연봉제의 기본 전제 4) 연봉제 도입 검토 시 유의
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  • 등록일 2009.02.19
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지급방법 7) 연봉개정 시기 및 절차 8) 퇴직금, 각종 법적수당 및 사회보장보험료의 처리 9) 취업규칙 변경, 연봉제 운영기준 작성 10) 총액인건비의 관리 11) 개인별 연봉계약서 작성 3. 도입단계 1) 사전준비 : 변화의 필요성에 대한 공감대
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연봉제하의 퇴직금 지급방법 4. 연봉등급 결정시 평가방식 5. 연봉을 결정하는 평가과정에서 피평가자의 참여정도 6. 공정한 평가를 위해서 고과자훈련을 하고 있느냐는 질문 7. 연봉계약에 대한 이의제기 절차의 운영여부 8. 연봉계약서
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논문 87건

대한 헌재결정 1) 헌재결정 2)검토 (2) 제3자 소송담당 Ⅴ. 지방자치단체의 권한쟁의 1. 문제점 2. 지방자치단체의 권한쟁의 (1) 관할범위 1) 양자의 광협문제와 기관소송 2) 이른바 실질적 해석방법론 (2) 권한쟁의의 보충성
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  • 발행일 2009.12.21
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방법 1 Ⅱ. 이론적 배경 2 1. 정책결정모형 2 2. 임금피크제 4 Ⅲ. 사례분석 4 1. 정책문제흐름 4 2. 정책대안흐름 5 3. 정치흐름 7 4. 정책산출 8 5. 성과와 문제점 9 Ⅳ. 시사점 11 1. 정책 도입시 충분한 의견수렴 필요 11 2. 정책 대
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  • 발행일 2016.12.03
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지급기준 마련 (6) 담당직원에 대한 교육강화와 적절한 인사경쟁 2. 보험업계차원의 개선방안 (1) 종합적인 업계공동시스템의 구축 (2) 보험방지대책위원회 설립 및 사법당국과의 협의체제 구축 (3) 계몽, 선전, 홍보활동의 강화 (4
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  • 발행일 2007.12.29
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법적지위에 관한 법․제도적 실증분석....................................................10 1. 경매절차상 임차인의 법적지위.....................................................................................10 1) 민사집행의 원리.......................................
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  • 발행일 2010.04.17
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법적 성질 7 2. 부동산중개수수료의 경제적 기능 10 제 3 절 부동산중개제도의 변천과정 12 1. 객주․거간제도 12 2. 소개영업법 13 3. 부동산중개업법 14 4. 공인중개사의 업무 및 부동산거래 신고에 관한 법률 15
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  • 발행일 2010.06.23
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취업자료 18건

법적 의무는 무엇인가요? 4. 건강검진 결과를 활용하여 근로자의 건강을 관리하는 방법은? 5. 근골격계 질환 예방을 위한 대책을 설명해주세요. 6. 사업장에서 발생할 수 있는 주요 직업병과 예방법을 설명해주세요. 7. 공기업에서 보
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  • 등록일 2025.03.04
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  • 직종구분 기타
방법으로 소통하였는지 구체적으로 기술해주세요. 4. 학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 도전적이었던 경험은 무엇이었는지, 이를 바탕으로 어떠한 점을 배웠는지 구체적으로 기술해주세요. 5. 희망 직무에 지원하
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
검토, 법적 자문을 제공하며, 계약서 상의 법적 리스크를 파악하고 해결책을 제시하는 업무를 맡았습니다. 이 과정에서, 계약법과 상법에 대한 심도 있는 이해를 바탕으로 법적 리스크를 최소화하고, 회사의 이익을 보호하는 방법을 배웠습니
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  • 등록일 2025.05.02
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  • 직종구분 전문직
받은 경험이 있습니까? 스트레스를 관리하는 본인의 방법을 구체적인 사례를 기반으로 기술해주십시오. 5. 활동 혹은 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였으나, 원인을 파악하여 극복했던 경험을 기술해 주십시오.
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  • 등록일 2025.04.07
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  • 직종구분 기타
방법론을 배워, 향후 독립적인 설계자로서도 활동할 수 있는 기반을 마련할 것입니다. 또한, 설계뿐만 아니라 건축물의 기능성과 미학을 동시에 고려하는 전체적인 디자인 감각을 키워 나갈 것입니다. 3. 예상되는 어려움 및 해결 방안 가) 예
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  • 등록일 2025.03.15
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
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