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연세대학교 대학원 박사학위논문.
김권식·박순애·이광훈. (2015). 지방공기업의 자원, 조직특성 및 환경이 재무적 성과에 미치는 영향：광역지방자치단체 관할 지방공사를 대상으로. 「회계연구」.
윤중배. 2013. 지방공기업의 조직 환경이 성
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계획 할 것이며 이 분야의 최고의 전문가가 되기 위해 노력할 것입니다. 연세대학교 공학대학원 산업정보경영전공 학업계획서
1. 자기소개
2. 연세대학교 공학대학원 산업정보경영에 지원한 이유(지원동기)
3. 학업 및 연구계획
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, 인간관례형성 및 부하직원의 육성에 어려움이 있는데 이를 극복하기 위한 방안은 무엇인가?
1) 커뮤니케이션 문제 해결
2) 전문 육성 기회 확대
3) 자기효능감 개선
4) 인사만족도 개선
5) 팀 문화 조성
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고문헌
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경영성과. 김영배 과학기술정책연구원 2005
5. 상사와 부하간 관계의 질(Leader-Member Exchange)을 통한 조직 성과 연구 : 벤처기업을 중심으로. 주재성 (周載成) 연세대학교 대학원 2006
6. 고성과 그룹 소속여부, 목표지향성, 자기효능감이 조직구성
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자기 관리 체제와 학교중심 경영에서 리더십을 실행하는 데에 효과적일 것이다.
5. 참고문헌
- 교육경영 리더십 연구 :기업경영 리더십과의 비교를 중심으로 (정명애 저, 연세대학교 교육대학원 교육경영 및 평생교육전공 2008.2) 1. 교육리
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경영론. 대학서림, 1999
심재연, 임상간호사의 근거기반실무 실행을 위한 교육프로그램 개발 및 효과, 전남대학교 대학원, 2014
박준선, 일 종합병원 중환자실 간호사의 전문직 자율성, 임파워먼트와 조직몰입과의 관계, 연세대학교 대학원, 2012
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경영론. 대학서림, 1999
심재연, 임상간호사의 근거기반실무 실행을 위한 교육프로그램 개발 및 효과, 전남대학교 대학원, 2014
박준선, 일 종합병원 중환자실 간호사의 전문직 자율성, 임파워먼트와 조직몰입과의 관계, 연세대학교 대학원, 2012
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전문화와 의사들의 통제력 감소
2. 보건의료 시스템의 재구성에 따른 간호 가치와 갈등을 구체적인 예를 제시하여 설명하시오.
1) 간호보수
2) 전문직 발전의 어려움
3) 안정적이지 못한 직장
4) 간호사의 임상적 의사결정참여 기회 부여
5)
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경영학회 학술연구발표대회, 2010.
황선숙, 임상간호사가 경험하는 폭력과 자아존중감의 상관성 연구, 강원대학교 대학원 논문, 2008.
허혜경, 임상간호원의 이직반응에 미치는 요인에 관한 연구, 연세대학교 대학원 논문, 1982. I. 서론
II.
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대학원 논문, 2007.
조인성, 내부마케팅이 접점직원의 만족, 긍정적 행동 및 직무성과에 미치는 영향, 홍익대학교 대학원 논문, 2008.
조장은, 내부마케팅이 직무만족과 서비스품질에 미치는 영향에 관한 실증적 연구, 고려대학교 경영대학원
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