 |
핵심가치) '바르게', '다르게', '빠르게', '즐겁게'는 신한DS의 Core Value 입니다. 귀하께서 신한DS의 Core Value를 통해 무엇인가를 이룬 경험에 대해 말씀해주세요. [바르게 : 고객과 미래를 기준으로 바른길을 선택한다. / 빠르게 : 빠르게 실행하고
|
|
 |
개발능력) 본인이 우리원의 직무를 수행함에 있어 타인과 비교하여 차별화된 자신의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술해 주시기 바랍니다. 본인이 해당 경쟁력을 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.
*(자원
|
|
 |
개발능력) 다른 사람과 차별화된 본인의 핵심 경쟁력은 무엇인지 기술하고, 이를 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.
4.(자원관리능력) 본인이 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함
|
|
 |
개발능력] 본인이 우리원 직무를 수행함에 있어 타인과 비교하여 차별화된 자신의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술하고, 해당 경쟁력을 보유하게 된 경력 또는 경험을 기술해주시기 바랍니다. (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
[자원관리능력]
|
|
 |
개발능력] 최근 5년동안에 귀하가 성취한 일 중에서 가장 자랑할 만한 것은 무엇입니까? 그것을 성취하기 위해 귀하는 어떤 일을 했습니까? * 다른사람과 차별화 된 본인의 역량과 결부시켜 작성.
2.[문제해결능력] 예상치 못했던 문제로 인
|
|
 |
자신의 어떤 점이 강점이 되리라 생각합니까?
아르바이트 경험이 있습니까? 1. 성장과정 및 장, 단점
2. 지원분야 역량개발 노력 및 주요경력(교육사항 등 포함)
3. 지원 동기 및 입사 후 포부
4. 건강보험심사평가원 면접후기 및 면접질문
|
|
 |
개발로 변화에 능동적으로 대응할 계획입니다.
Q8. 본인의 장점과 단점, 단점 극복 노력은?
장점은 꼼꼼함과 분석력, 협업 능력입니다. 단점은 지나치게 신중해 의사결정이 늦어질 때가 있는 점인데, 팀 프로젝트에서 우선순위 설정과 빠른 소
|
|
 |
평가를 대표하는 수석 애널리스트로 성장하고 싶습니다. 단순히 등급을 매기는 데 그치지 않고, 자본시장의 안정성과 투명성을 높이는 전략적 파트너로서 역할을 하고 싶습니다. 특히 ESG와 데이터 기반 평가 모델 개발에 선도적으로 참여하
|
|
 |
평가 기준을 수립합니다.
7. 입사 후 5년 뒤 어떤 엔지니어가 되고 싶나요?
모바일카메라 제어 및 평가의 핵심 전문가로 성장하여, 제품 개발 초기단계에서부터 성능 검증, 개선 피드백까지 주도하는 엔지니어가 되고 싶습니다. 단순 평가자가
|
|
 |
핵심가치 3가지 KEY WORD (”섬김”,”열정”,정직”) 와 관련하여 본인을 PR하여 주십시오.
저는 대구은행의 핵심가치 3가지 KEY WORD인 섬김, 열정, 정직을 두루…
3. 자신의 인생에서 가장 큰 영향을 주었던 사건 3가지는 무엇이고, 이를 통해
|
|
메뉴펼치기
