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노동자 문제는 심각한 수준이다. 그러나 이 문제에 대한 논의는 아직까지 활발히 진행되고 있지 못하다. 이러한 문제가 사회적인 문제로 인정받고 사회공론화가 되기 위해서는 사람들의 문제에 대한 인식이 가장 필수적인 요소인데 외국인
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노동자의 한국 유입
4. 외국인 근로자 고용이 우리사회에 미치는 긍정적 영향
1) 기피업종의 인력난 해소
2) 노동력 송출국과의 윈(WIN)-윈(WIN) 전략
5. 외국인 근로자 고용이 우리사회에 미치는 부정적 영향
1) 내국인의 역차별 문제(국
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외국인력의 고용현황과 주요국의 외국인력 정책」,『외국인 노동자의 현실과 미래』, 미래인력연구센터.
▶김형기(1994), 「한국에서 외국인 노동자의 유입실태와 노동문제」
<참고 사이트>
▶http://my.dreamwiz.com/sansaeng/files/%BB%F3%BB%FD_2%BF%F9%
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외국인노동자들은 사회복지부터 제외된 존재자들이거나 사각지대에 놓인 자들로서 이들에 대한 다각적이 관심과 노력이 필요하다. 외국인노동자 유입에 따른 한국정부의 소극적인 정책이 많은 외국인노동자들이노동문제와 사회문제 발생
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외국인노동자의 인권 침해가 사라질 것이다. 요컨대, 외국인노동자의 복지가 충족되어야만 한국이 그들의 노동력을 착취하여 국제경쟁력을 유지하고 있다는 비난을 모면할 수 있을 것이다.
Ⅵ. 결론
우리는 이제까지 외국인 노동자 문제
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외국인 문제 개선대책의 기본방향
2)정부의 외국인노동자 문제에 대한 구체적인 대책
3)민간단체의 대책
4)출입국관리의 대책
5)산업기술연수제도에 대한 대책
6.외국인 노동자 보호사례
1)이주노동자정책 변천과정과 권리개선 활
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외국인이주노동자 관련 정책의 흐름, 이주노동자 권리향상을 위한 한일공동포럼
박경미, 베드로전서의 집없는 나그네들과 하나님의 집, 신학사상
박점관, 여성이주노동자들의 상담사례로 살펴본 실태와 문제
박석운(2000), 외국인노동자 고용
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문제
좁은 공간에 많은 사람이 기거하고 있다. 외국이 노동자들의 열악한 주거 상황을 해결 할 공적 지원제도가 필요한 실정이다.
(3) 언어문제
외국인 노동자의 한국어 의사소통 능력 부재는 모든 문제의 출발점이라 할 수 있다. 특히 '한글
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외국인력의 고용현황과 주요국의 외국인력 정책』,『외국인 노동자의 현실과 미래』, 미래인력연구센터 1997.
▶김형기, 『한국에서 외국인 노동자의 유입실태와 노동문제』1994.
▶석현호, 정기선, 이정환, 이혜경, 강수돌 공저, 『외국인 노
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외국인 노동자센터)
● 설동훈.「외국인 노동자와 한국사회」(서울대학교출판부, 1999)
● 함한희.「한국의 외국인노동자 유입에 따른 인종과 계급문제」(한국문화인류학, 1995)
● 허창수.「외국인 노동자 한영받지 못한 손님」(분도출판사, 1
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