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장기요양보험제도란
2. 노인장기요양보험제도의 장기요양인정 및 이용절차
1) 장기요양대상자
2) 장기요양인정 신청 및 판정 절차
3) 이용절차
3. 노인장기요양보험제도의 급여의 종류 및 내용
1) 재가 급여
2) 시설급여
3) 특별현금급
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류
1) 장기요양 등급판정위원회
현행법령 노인장기요양보험법 제14조에서 규정하고 있는 장기요양인정 신청의 조사에 따라 동법 제15조는 등급판정 등에 관하여 제1항에서 “공단은 제14조에 따른 조사가 완료된 때 조사 결과서, 신청서, 의사
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요양급여의 종류
1) 재가급여
(1) 주․야간보호
(2) 단기보호
(3) 기타재가급여
2) 시설급여
3) 특별현급급여
4. 급여의 신청에서 인정까지의 이용절차 등급절차
1) 장기요양인정서 신청
2) 방문조사
3) 등급판정
4) 장기요양인정
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판정 및 적용 : 위 대상자는 1등급으로 주·야간 보호 및 방문간호를 희망하였으며, 자세한 적용 내용은 다음과 같다.
장기요양등급
1등급
재가급여(월한도액)
1,097,000원
시설급여
요양 : 38,570원/일
본인일부부담율
시설 : 20%
전문 : 47,220원/일
재
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장기요양사업 조직(제49조)
18. 국가와 지방자치단체의 부담(제58조)
19. 시행일(부칙 제1조)
20. 장애인 장기요양 요양서비스 적용 (제2조제1호)
21. 의사소견서 제출 예외 규정(제13조 단서)
22. 장기요양급여를 받는 노인의 범위: 등급판정기준
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요양시설의 시설서비스계획 작성하여 정확한 이해를 돕고 그 역할은 간호사나 사회복지사가 대신하여도 된다.
5) 요양서비스 제공자
현재 생활지도원, 가정봉사원, 가정도우미, 간병인 등으로 다양하며, 올해 노인장기요양보험제도가 도입이
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요양보호체계와 관련한 각종 법제화 등의 노력이 지속적으로 이루어질 때 복지선진국으로 발돋움할 것이다.
<참고문헌>
<국내문헌>
국민건강보험공단, 노인장기요양보험제도 2차 시범사업 운영결과, 2007
김근홍, “노인장기요양보호
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요양보험자의 증가로 인한 재정의 불안정이 문제이다.
본 연구에서 제시된 개선방안은 첫째, 급여대상에서는 수혜대상자를 확대하고 서비스체계면에서 제도의 대상인 노인의 특성에 맞는 시스템을 구축하며, 등급판정의 신뢰성을 회복해야
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노인장기요양서비스가 장기요양이 필요한 노인들이라면 소득계층과 무관하게 보편적인 서비스를 제공받을 수 있는 형태로의 전환이 필요하게 되었다. 노인 장기요양보험제도의 급여대상은 서비스가 꼭 필요한 중증(요양3등급)이상이며 급
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노인장기요양보험의 운영주체인 건강보험 공단은 관리운영체계를 강화하고 장기요양요원에 대한 역할을 명확히 규정하여 전문적이고 공정한 장기요양요원에 대한 교육을 강화해야 하며, 등급판정 과정에 대한 수행인력의 친절도를 높이고
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사회적협동조합한국장기요양지원센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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사회적협동조합한국장기요양지원센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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사회적협동조합한국장기요양지원센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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사회적협동조합한국장기요양지원센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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(주)대경장기요양기관에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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등급별 인정점수 및 기능상태
등급
심신의 기능상태
장기요양인정점수
1등급
일상생활에서 전적으로 다른 사람의 도움이 필요한 상태
95점 이상
2등급
일상생활에서 상당 부분 다른 사람의 도움이 필요한 상태
75점 이상 95점 미만
3등급
일상
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2000년 7월 통합하여 출범한 대한민국 보건복지부 산하 위탁집행형 준정부기관이다.
전직원 약 1만 6천명 중 상당수 직원들이 건강 보험료의 부과, 징수, 보험급여, 노인장기요양보험 업무를 수행하고 있다. 주로 건강보험 운영 및 관리, 의료기
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절차나 규정을 준수하기 어려운 상황에 처했던 경험에 대해 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략히 기술하고, 지켜야 했었던 절차 또는 규정이 무엇이었는지, 어떤 이유로 그것들을 준수하기 어려웠는지 서술해주시기 바랍니다.
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급여의 표준지향적 지표를 만들어 낼 것입니다.
(생략).......다양성 있는 전문 연구활동과 종합병원에서의 실무경험을 바탕으로 임상분야의 뛰어난 효과를 내는 직원이 될 수 있을 것으로 자신하고 있습니다. 또한 국민건강보험공단의 다년
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대하여 시도할 수 있었던 이유와 해결과정을 포함하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
4. 본인이 지원한 분야에 해당하는 전문성은 구체적으로 무엇이며, 그 전문성을 얻기 위해서 이론적인 학습 이외에 어떤 현장 경험을 했고, 그 결과
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