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비정규직과 불안정 노동 1. 비정규직의 출현과 정의 2. 불안정노동으로 드러나는 비정규직의 형태 제 2장 비정규직의 현실 1. 영세사업장 사례 2. 도시철도 청소 용역업체 여성노동자들 사례 3. 우리은행 창구직 여성노동자들 사례 4. 코
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  • 등록일 2008.12.29
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있어서 우리은행은 모범적이고 선진적으로 나아간다는 관점은 분명 긍정적으로 보아야 할 것입니다. 하지만 또 다른 문제점을 야기 할 수도 있다는 관점들 또한 많이 있습니다. 하지만 무엇보다 가장 중요한 것은 노사관계는 상호신뢰를 바
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  • 등록일 2007.09.17
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우리은행 www.wru.or.kr 우리은행 지부. cafe.daum.net/wooriunion 우리은행 노동조합. www.hankyung.com 한국경제신문 economyplus.chosun.com/ 이코노미 플러스 www.ohmynews.com 오마이뉴스 www.jknews.co.kr 한국재경신문 www.seoulfn.com 서울파이낸스 Ⅰ. 정규직 비정규직
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  • 등록일 2008.10.13
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우리은행 www.wru.or.kr 우리은행 지부. cafe.daum.net/wooriunion 우리은행 노동조합. www.hankyung.com 한국경제신문 economyplus.chosun.com/ 이코노미 플러스 www.ohmynews.com 오마이뉴스 www.jknews.co.kr 한국재경신문 www.seoulfn.com 서울파이낸스 Ⅰ. 정규직 비정규직
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우리 사회가 장그래의 질문에 "yes" 라고 대답 해줄 수 있는 그런 사회로 변모 했으면 하는 바람이다. # 참고 문헌 1200만 정규직을 말하다, 정규직 전환비율 OECD 절반도 안된다. 국민일보 . 2015.01.17. 우리은행 사례를 통한 비정규직 문제 해결방
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  • 등록일 2015.07.23
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논문 105건

비정규직 근로자의 의의 2. 비정규직근로자의 정규직 전환 Ⅲ. 금융기관의 정규직 전환사례 분석 1. 우리은행 전환사례 2. 국민은행 전환사례 3. 기타 은행 전환사례 4. 주요 은행 전환사례의 평가와 시사점 Ⅳ. 농협의 비정규직
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  • 발행일 2011.12.23
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은행, ECOS 통계자료, 각년도 11. 노동부, DB자료, 각년도 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 비정규직의 실태 1. 비정규직의 정의 2. 분단노동시장 Ⅲ. 한국의 비정규직 현황 Ⅳ. 비정규직의 분석 1. 비정규직의 원인 2. 비정규직의 문제점 Ⅴ.
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  • 발행일 2009.02.12
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노동자의 실태 Ⅳ.비정규직 근로자의 세계적인 사례와 현황 1. 미국 UPS사의 사례 2. 유럽의 비정규직근로자 현황 3. 일본의 사례 Ⅴ.비정규직 근로자의 고용보장에 관한 우리법의 규율과 한계
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  • 발행일 2008.08.25
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우리는 성평등을 지향한 사회적 분위기를 조장해야 할 것이다. 더 이상 자각으로만 만족할 것이 아니라, 무엇보다 양성평등을 위한 실천이 필요한 때이다. 주제: 일과 가족 양립 Ⅰ. 서론 - 들어가는 말 Ⅱ. 본론 - text 및 article 요
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  • 발행일 2015.05.05
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노동자보다는 비정규직 임금노동자, 영세자영업자 등 다양한 경제활동을 하고 있는 사람들을 포함하고 있습니다. 오히려 이들은 불안정한 노동지위로 인해 고용상태가 자주 변화하는 근로빈곤층의 특성을 모두 반영할 수 있다는 점에서 근
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  • 발행일 2010.01.15
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취업자료 628건

모두 방치하는 것으로 보인다. 이러한 문제들의 개선노력은 기업, 노동자, 학문적 영역에서 모두 꾸준히 이루어져야 할 것이라고 생각한다. 1. 조사대상 소개 2. 입사과정 3. 조사대상 노동의 직무 개괄 4. 분석틀 5. 결론
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  • 등록일 2008.01.21
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비정규직 노동자 지원 정책의 장기적인 지속 가능성을 위해서는 안정적인 재원 확보가 필수적입니다. 정부 예산 외에도 기업의 사회공헌활동 연계, 시민 기부 활성화 등 다각적인 노력을 기울여야 합니다. 또한 정책 성과에 대한 주기적인 평
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우리은행의 전망은 어떻다고 생각합니까? 원하는 직무에 배치 받지 못했을 경우 어떻게 할 것입니까? 매우 바쁜 점심시간에 할머니께서 동전을 교환하러 오셨습니다. 어떻게 할 것 입니까? 우리지점에 다른 사원과 어울리지 못하는 직원이
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우리은행의 발전 방향, 우수한 네트워크 체제를 만드려면 등등) -세일즈면접은 주제를 자신이 선택한 후 10~20분 간 준비해서 약 3분 실시합니다.(금융상품을 할머니나 특정 가상인물에게 판매) -토론면접은 6인씩 찬반으로 나뉘어 일정 주제를
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  • 등록일 2013.09.01
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