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발전적인 모습을 필요로 하고 있다. 현재 원자력 에너지의 대안으로는 다음과 같은 것들이 거론되고 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 한국에서 원자력발전에 반대하는 사람들의 반대 논거를 조사하고, 이들의 생각에 대한 비판적인 평가를 작성해 보
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원자력 르네상스의 미래), 사이언스북스, 2011.
10. 한국수력원자력 http://www.khnp.co.kr/
11. 한국원자력문화재단 http://www.konepa.or.kr/ 한국에서 원자력발전에 반대하는 사람들의 반대 논거를 조사하고, 이들의 생각에 대한 비판적인 평가를 A4용지
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원자력 발전 현황과 향후 전망, 한국원자력산업회의, 2010
19. 전진형 외, 국내외 원자력 발전 기술 현황 및 발전방향, 대한전기학회, 2010 1.원자력에 노출(피폭)의 위험이 존재한다.
■ 반대 논거에 대한 비판적인 평가
2. 원자력발전은 값
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원자력 발전의 필요성
2) 원자력 발전의 역할
3. 원자력발전에 반대하는 사람들의 반대 논거
1) 각종 단체 입장
2) 시민 단체 입장
4. 원자력발전에 반대하는 사람들의 반대논거에 대한 비판적인 평가
1) 원전에 대한
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원자력발전에 반대하는 사람들의 반대 논거를 조사하고, 이들의 생각에 대한 비판적인 평가를 하였다.
미국은 후쿠시마 사고 이후에도 전혀 흔들리지 않고 있다. 후쿠시마 원전에서 사고가 진행 중이던 지난 2011년 6월 미국원자력규제위원회
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원자력 발전 현황과 방폐장 입지선정 정책의 갈등 분석
Ⅰ. 원자력 발전현황
Ⅱ. 방폐장 입지선정 정책의 추진 경과 및 쟁점 분석
1. 정부의 입지선정 정책의 추진 경과
2. 정부의 방폐장 추진 정책 및 갈등 분석
제2절 정책결정기제로서
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비판적 고
찰: "관광활동의 내생화"와 "Ritz-Spaulding 승수분석"을 중심으로”,「관광학연구」, 제 31권 6호, pp. 313-330.
송재훈(2005), “중국 관광산업의 정책 및 법제에 관한 연구”,「산업경제연구」, 제 18권 1호, 한국산업경제학회, pp. 101-117.
유희
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비판적 검토’
박인휘, 통일한국 2006년 9월호. ‘한반도 평화체제 구축을 위한 정책과제와 전망 - 다양한 층 위에서 바라봐야 할 평화체제의 길’
김성한, 2005년 ‘2020년 미중일 삼각관계와 동북아 안보:미국의 시각’
김용호, 1998년 ‘양자주
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윤형민(2003). 미국 신보수주의의 자본주의론과 민주주의론에 대한 비판적 연구
▶ 임태영(2005). 스웨덴 모델 실업정책의 성과와 한계
▶ 이화천(2007). 복지국가의 위기와 재편전략으로서의 ‘제3의 길’ 연구 : 사회투자국가론을 중심으로
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발전 치중에 따른 한계.
3. 발전행정이론의 필요성. -시대상황에 대한 인식이 고려된 평가가 필요.
4. 발전행정 개혁의 필요성.-사회상황의 변화 및 발전에 따른 적응이 필요.
5. 한국행정개혁의 문제점-제도론적 개혁치중· 무비판적 선진 이
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원자력발전소에 대해 아는대로 말해보라.
2. 당사가 벤치마킹할 수 있는 기업은?
3. 원전을 반대하는 사람들을 어떻게 설득할 것인가?
4. 원자력의 단점을 말해보라.
5. 미래 에너지원은 무엇이 있겠는가?
6. 살면서 가장 선택을 잘했던 순간은?
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원자력의학원 원자력병원 (의료직) 입사지원서 ]
1. 자기소개 (성장과정 및 생활신조) : TEAM BUILDING
2. 성격의 장단점 : 따뜻한 감성과 냉철한 이성의 조화
3. 학교생활 : 지구 반대편에서 넓은 시야를 경험하다.
4. 지원동기 및 입사 후 포
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특징 분석과 그 효과
6.평론
6.1 일반독자들의 평가
6.2 긍정적인 평론
6.3 부정적인 평론
7. 느낀점
7.1 개인적인 감상 및 생각
7.2 책에서 얻은 교훈
8.결론
8.1 책의 가치와 의미
8.2 시대적 변화에 따른 책의 해석
8.3 이 책에 대한 SWOT분석
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원자력발전소에 대해 아는대로 말해보라.
2. 당사가 벤치마킹할 수 있는 기업은?
3. 원전을 반대하는 사람들을 어떻게 설득할 것인가?
4. 원자력의 단점을 말해보라.
5. 미래 에너지원은 무엇이 있겠는가?
6. 살면서 가장 선택을 잘했던 순간은?
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평가하나요?
24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요?
25. 신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까?
26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요?
27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요?
28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가
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