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인사고과 (1) 인사고과의 필요성 (2) 인사고과의 활용 (3) 인사고과 관리 기준 (4) 인사위원회 (5) 현대적 고과법 7. 임금관리 (1) 임금관리의 목표와 전략 (2) 임금관리의 요소 (3) 임금관리의 효율성 확보 (4) 임금의 공평성과
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  • 등록일 2008.02.11
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인사고과 A.인사고과의 필요성 B.인사고과의 활용 C.인사위원회 D.현대적 고과법 Ⅵ. 임금관리 A.임금관리의 목표와 전략 B.임금관리의 효율성확보 C.임금의 공평성과 균등성 Ⅶ. 승진관리 A.승진관리방침 B.승진의 기본원칙 C.승진관
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한국산업인력공단 일반행정직 자기소개서 모음집 ? 한국산업인력공단 자기소개서 1 1. 우리 공단에 지원한 동기를 작성하고, 공단 인재상 중 본인과 가장 부합하다고 생각하는 유형을 선택하여 그 이유를 작성하여 주시기 바랍니다. 2. 우
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  • 등록일 2025.07.31
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자기소개서(자소서)의 필요성 Ⅱ. 자기소개서(자소서)의 작성 요령 1. 구체적이면서도 간단명료하게 2. 내용은 진솔하게 3. 개성 있는 자기소개서가 되도록 4. 지나친 자기의 장점은 금물 5. 성장과정은 연대기 순으로 기술 6. 입사지원 동
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인사행정론, 박영사, 1997. 11. 유종해, 현대조직관리, 박영사, 1990. 12. 이종훈, 공무원의 임금제도 개혁, 중앙인사위원회, 계간인사행정, 창간호, 1999. 13. 전수일, 한국 감사인의 역할과 사명, 사회과학연구제1집, 광운대학교 인문사회 과학 연구
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  • 등록일 2011.04.24
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논문 24건

자기소개서 예문1>영업 예문2>건축/설계 예문3>영업관리/유통 예문4>생산/품질관리 예문5>인사/총무/관리 예문6>금융/은행/사무 예문7>보험/사무직 예문8>판매/마케팅 예문9>관광/항공/여행사 예문10>간호직 예문11>영업관리 예문12>정보
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  • 발행일 2005.08.31
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위원회와 노동법원이 병존하는 상태가 될 것이므로, 영국의 자문알선중재청(ACAS)와 고용법원(ET)과의 관계가 시사하는 바가 클 것이다. ACAS는 ET에 제소된 고용관계분쟁에 대하여 사전알선권을 담당하고 있는데, 대부분이 ET에 의하여 요청되고
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  • 발행일 2014.04.10
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인사운영상의 문제점 2. 개선방안 (1) 개방형의 확대 (2) 고위직에 대한 성과평가제도의 합리성 제고와 별도의 교육훈련체계 개발, 운영 (3) 고위직 공무원의 보수수준 향상 (4) 직무중심의 인사․보수제도의 실현과 성과계약
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  • 발행일 2009.02.26
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  • 저자
한국헌법론』, 박영사, 1999. 행정자치부, 「공무원통계」, 1999. 홍훈기, “공무원 노동기본권 부여방안에 대하여”, 『노동법률』, 중앙경제사, 2001. 총무처 복무담당관실, 「외국 공무원 근로 3권 제도」, 1996. Ⅰ 서론 1. 연구의 목적
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  • 발행일 2008.10.22
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  • 저자
한국인사행정론, 서울: 법문사, 2002. 오석홍, 인사행정론, 서울: 박영사, 2000. 오정진, 지방자치단체의 근무성적평정제도 개선을 위한 연구, 경기대 행정대학원 석 사학위논문, 2004. 유민봉 외, 인사행정론, 서울: 박영사, 2003. 유민봉, 한국인사
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  • 발행일 2013.12.24
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취업자료 1,865건

수리 공사 진행(업체들 견적 비교 및 보고, 공사진행 감독) 마. 학원시설관리 감사합니다. 1. 채용 개요 2. 채용 상세 3. 접수기간 4. 재단법인 한국안광학산업진흥원 소개 5. 아이빌 소개 6. 자기소개서(참고용) 7. 주요실적(참고용)
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  • 직종구분 일반사무직
자기소개서(신한은행/금융전문가/신입) 14. 자기소개서(쌍용자동차/생산/정비/신입) 15. 자기소개서(에스오일/홍보/경력) 16. 자기소개서(캡스/보안요원/신입) 17. 자기소개서(포스코/인사노무/해외업무) 18. 자기소개서(한국가스공사/사무/관
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  • 등록일 2011.08.18
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  • 직종구분 기타
자기소개(합격자) 1. 지방직 공무원면접 전략 2. 자신에게 맞는 자기소개서 쓰기 2-1 공무원 면접 특징 3. 준비 안하면 면접 광탈하는 질문 5개(면접왕 이형) 4. MBTI통한 자신의 성격을 알기 4-1. MBTI 유형과 종류 4-2. 저의 MBTI와 분석
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  • 등록일 2021.02.22
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  • 직종구분 공사, 공무원
유니세프한국위원회에 입사하기 위해 타인과 비교하여 내세울 수 있는 특별한 노력을 기술하시오. 4. 어려운 여건 속에서 신뢰를 지켰거나 성실한 행동을 한 사례를 구체적으로 기술하시오. 5. 입사 후 하고 싶은 일을 잘 나타낼 수 있는 사
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  • 등록일 2014.10.19
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  • 직종구분 일반사무직
장 과 정 성 격 의 장 단 점 지 원 동 기 입 사 후 포 부 [ 대기업 인사노무직/인사팀/총무관리직 자기소개서 합격샘플 ] 1. 성장배경 및 학교생활 2. 성격의 장단점 3. 지원동기 및 입사 후 포부 [ 한글 이력서양식 자기소개서양식 ]
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  • 등록일 2018.08.22
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  • 직종구분 전문사무직
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