|
원아동 어머니를 위한 간호교육 프로그램이 어머니의 상태불안과 부모역할 확신에 미치는 효과, 고신대학교 보건대학원 논문, 2000.
서울아산병원 홈페이지
여성희, 중환자실 간호사가 경험하는 윤리적 딜레마, 한양대학교 임상간호정보대
|
|
|
원(2017). 고위험모아간호학, 한국방송통신대학교 출판원- 임민숙. \"아동전문병원 재취업 밤번전담 간호사의 근무경험.\" 국내박사학위논문 고신대학교 대학원, 2018. 부산
박수희. \"고위험신생아 부모의 스트레스와 애착의 관계에서 간호지지
|
|
|
간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.
목차
I. 서론
II. 본론
1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여
|
|
|
원리가 의미하는 바를 간단히 설명하시오.
1) 자율성 존중의 원리
2) 무해의 원리 (악행금지의 원리)
3) 정의의 원리
5. 윤리 이론 중 의무론과 목적론(공리주의)를 비교하여 설명하시오.
1) 의무론
2) 목적론(공리주의)
6. 간호사의 법적 의무
|
|
|
대학교 대학원. 2011 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인
(1)보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인
(2)이러한 변화가 환자와 간호사에게 미치는 영향
2. 보건의료 시스템의 재구성과
|
|
|
간호사의 분류
Ⅲ. 간호사의 주요업무
Ⅳ. 간호사의 특성
Ⅴ. 간호사의 역할
Ⅵ. 간호사의 간호행위
1. 간호사의 영역
2. 의료법에 명시된 간호사의 임무
3. 간호사의 직책 및 의무
1) 기관의 대변자
2) 규칙의 엄수
3) 병원 운영에 대
|
|
|
의료사회복지 실천론, 학지사
* 인터넷 자료
국립재활원 http://www.nrc.go.kr/
네이버 블로그, 남과 다른 나의 이야기, http://blog.empas.com/ffroom75/2597471
원주기독병원 http://reh.yonsei.ac.kr/data/sci.htm
의학지식센터 http://blog.naver.com/disterms1?Redirect=Log&logNo=200
|
|
|
대학교 대학원
4. 최미경(2009), 의료사회복지사의 직무에 대한 의료 전문직 간의 인식 비교 연구(충청 지역 지방의료원을 중심으로), 공주대학교 대학원
5. 이경복(2007), 의료사회사업의 실태와 활성화 방안에 관한 연구(종합병원을 중심으로),
|
|
|
병원 간호관리자의 서번트 리더십이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향」 , 『부산가톨릭대학교 생명과학대학원 석사학위논문』 ., 2011.
http://cup.dcollection.net/common/orgView/000000897672 전략적간호관리
1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하
|
|
|
병원 조직이 환자와 간호사에게 미치는 영향이 점차 변해가고 있는 이에 대응하는 간호조직의 선제 연구가 필요할 것이라고 생각한다.
참고문헌
이상미 외. 전략적간호관리. 한국방송통신대학교출판문화원. 2015
김희진. 병원조직의 특성과
|
|
메뉴펼치기
