|
인간관계론, 교재
2. 인간관계론, 위더스원격평생교육원
3. 인간행동과 사회환경, 한국HRD원격평생교육원, 이형진 목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조해리의 창
2. 나 자신의 대인관계 유형
3. 대인관계 개선방향
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
|
|
|
관계론의 등장, 정치행정 일원론의 발달이 배경
· 사회목적 실현, 행정조직 속에서 이간적 가치 실현을 중시
3. 민주성
① 배경 : 기계적 능률의 비관, 정치행정일원론, 인간관계론에서의 사회적 능률 내지 민주성 중시
② 능률성과 민주성의
|
|
|
이간 사이의 이치라는 뜻이다. 학문적으로는 윤리 도덕이라는 말은 습관되어 있다는 뜻이다. 또한 안전성을 뜻하기도 한다. 습관이 곧 윤리일 수는 없다. 습관이란 일단 형성되면 윤리적 사고 없이도 저절로 행동화되기 때문이다. 칸트그는
|
|
|
이간 사이의 이치라는 뜻이다. 학문적으로는 윤리 도덕이라는 말은 습관되어 있다는 뜻이다. 또한 안전성을 뜻하기도 한다. 습관이 곧 윤리일 수는 없다. 습관이란 일단 형성되면 윤리적 사고 없이도 저절로 행동화되기 때문이다. 칸트그는
|
|
|
이간시키는데 쓰여지기도 한다. 질투도 종종 이 경우에 드러나게 된다. 은밀성의 가면을 쓰면 다른 장애들은 아무런 문제가 되지 않는다.
: 다 짜고치는 고스톱이야, 자기네들끼리 다 입을 맞추었겠지요
③ 철회
이 그룹 내부에서는 공공연한
|
|
메뉴펼치기
