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이혼율 증가 3. 이혼율 증가의 원인 4. 이혼의 사유 5. 이혼연령의 상승과 동거기간의 증가 6. 교육수준과 이혼율 7. 이혼하지 못하는 이유 8. 외국의 이혼율 변화추세 Ⅳ. 이혼으로 인한 제반문제 1. 여성의 빈곤화 2. 자녀양육의 어려움
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  • 등록일 2008.07.02
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이혼율의 최근 변화추세\" , 한국보건학회학회지, 제25권 제 1호, p1-10, 2001 4) 통계청, \"인구동태통계연보\" , 1990 5) 통계청, \"인구동태통계연보\", 1996 목 차 Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성· Ⅱ. 연구 배경 1.이혼사유별 이혼 2.이혼율
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  • 등록일 2006.01.16
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이혼율의 변화추세 3. 이혼의 원인에 대한 분석 4. 이혼가족의 사례 5. 이혼가족의 사회적 문제점 6. 이혼가족의 문제점에 대한 대책 1. 이혼의 정의 2. 이혼율의 변화추세 3. 이혼의 원인에 대한 분석 4. 이혼가족의 사례 5. 이혼가족
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  • 등록일 2006.05.29
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변화를 지속하는 가운데 이에 따른 영향으로 한국가족은 다양한 차원의 변화를 경험하고 있다. 따라서 이 시점에서는 한국가족의 변화 추세 파악과 함께, 이에 입각해서 중-장기 가족정책을 마련할 필요가 있다. 한국가족의 변화 추세 분석을
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  • 등록일 2015.11.08
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변화추세 및 장래의 전망 1) 사회적 가치관의 변화는 어떠한가? 2) 인구구조의 변화는 어떠한가? 3) 출산력의 변화는 어떠한가? 4) 평균가족원 수의 변화는 어떠한가? 5) 여성의 경제활동 참여율은 어떠한가? 6) 이혼율의 변화는 어떠한가? 7)
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  • 등록일 2004.02.27
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논문 130건

변화추세 산출방법 2014년 전체고용자수 2014년 전체인구수 경제적 의존도 변이할당모형(2004년) 5,135,161 12,958,409 2.52 기반승수모형(2004년) 6,947,710 17,532,318 기반승수모형(2009년) 5,830,731 14,605,737 2.50 예측된 2014년의 서울특별시 전체인구수와 전체고
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  • 발행일 2012.09.03
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변화: 친밀성의 혁명?」.『가족과 문화』13(2). 한국가족학회. 3~26쪽. 고 한다. 결혼정보회사들은 회사마다 조금씩 차이는 있지만 정회원 중에서 명문가 회원들을 vip로 따로 분류하여 특별회원으로 관리하면서 특정계층끼리 맞선상대를 주선
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  • 발행일 2015.05.05
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변화추세는 계속될 것으로 본다. 또한 우리나라에서도 성과관리예산제도를 운영하기 위해 거시예산에 의한 하향식 예산방식을 도입·운영하고 있다. Ⅳ 참고문헌 이종택(2006a) 우리나라 미시-거시적 예산결정에 관한 연구 :미국과의 비교분
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  • 발행일 2009.06.14
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비정규직 고용관계의 개선을 위해서는 사용자뿐 아니라 노조의 적극적인 관심과 노력이 매우 중요하다는 점을 지적할 필요가 있다. 국내의 비정규직 활용 확대는 당순히 시장환경 변화추세의 반영이기 보다는 기업의 인적자원관리 전략의
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  • 발행일 2005.10.22
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변화추세와 현상을 기초로 하여 미래에 발생할 항공수요를 추정하는 것으로서 항공수요의 예측에는 불확실성과 수요예측의 오차가 발생할 수 있다는 점을 간과하여서는 안 된다. 항공수요예측의 필요성은 미래의 항공교통량에 대한 사전예
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  • 발행일 2013.09.04
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취업자료 65건

변화추세를 빠르게 캐치해 나갈 수 있는 전문가역할을 해나갈 것입니다. 그리고 현실 부동산정책에 대해 지속적으로.....(중략) 건국대학교 대학원 부동산학과 진학 학업계획서,연구계획서,진학동기 샘플입니다. 건국대학교 대학원 부
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  • 등록일 2013.07.01
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분야에서 열심히 일하고 싶습니다. 앞으로의 시장은 제조업보다도 기획 분야와 마케팅 분야에서 성패를 결정짓는 역할을 하는 여건으로 변화하는 추세라고 생각합니다. 그 변화를 주도적으로 이끌어 나가는 데 저의 모든 잠재력을 발휘하고
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◇ 한국동서발전 면접 질문 모음 인성+직무 ① 한국동서발전 / 사무 1친환경으로 변화하는 추세에 맞춰 화력 발전이 어떠한 식으로 나아가야 하는가? 2직무면접은 전력,전력량의 차이를 물어봄 공학단위와 SI단위 차이 3공기업이 공공성과
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  • 직종구분 기타
변화 추세를 설명하고, 대학 행정의 대표적인 문제점과 그에 대응한 대응책을 서술하시오. 교원성과급제에 대한 견해 한국 사회에서 대학은 인재양성소로서의 기능을 해왔다. 그러나 스탠포드가 실리콘 밸리에 지식을 공급하는 역할을
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  • 등록일 2015.09.13
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  • 직종구분 일반사무직
변화의 추세를 파악하여 선도할 수 있는 인재를 선호합니다. 때문에 지원자는 자신의 혁신적이고 창의적인 삶의 자세와, 자신의 유연하고 능동적인 마인드를 강하게 어필할 필요가 있으며, 자신이 시대적 트렌드를 읽어내는 혜안을 가지고
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  • 등록일 2013.04.22
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