|
인간관계를 좋게 만들고 나를 행복하게 하는 것이 아니라는 것을 깨닫고 확실한 의사전달이 필요한 경우에는 최대한 분위기를 좋게 만들어 상대방이 받아들임에 있어 조금은 편하게 받아 들일 수 있도록 노력한다. 당연히 싫은 말을 하는데
|
- 페이지 5페이지
- 가격 1,700원
- 등록일 2011.11.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
면 나의 인간관계는 정말 몇 안되는 사람들만 남을 것이라는 생각이 들기 때문이다.
3. 어렵고 불편한 자리라도 무조건 피하지 않기
3번은 아직도 내가 어려워하는 부분 중 하나이다. 특히 직장 생활을 하면서 여러 회식자리가 있고 회식자리
|
- 페이지 3페이지
- 가격 2,800원
- 등록일 2020.01.19
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
개선방안에 관한 연구, 김충현, 한국항공대 경영대학원 석사논문, 2004. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 전통적 관리에 관한 고찰
1) 전통적 관리의 의미와 특성
2) 주요 전통적 관리론의 의미
(1) 과학적 관리론
(2) 인간관계론
2.
|
- 페이지 10페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2007.04.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
커뮤니케이션
3. 수평적 커뮤니케이션
IV. 커뮤니케이션의 장애요인
1. 언어상의 장애
2. 전문주의의 편견
3. 지위의 현격
4. 지리적인 현격
5. 발안자의 자기옹호
6. 타직무의 압박
V. 커뮤니케이션의 개선방안
* 참고문헌
|
- 페이지 8페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2019.03.11
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
관리시대
3) 인간관계론 시대
4) 행동과학 시대
3. 인사철학
1) 경영이념과 인사철학
2) 인사철학의 의의 및 내용
4. 인인적자원관리의 이해
1) 사회 문화적 환경
2) 법률적 환경
3) 노동력 구성의 변화
Ⅴ. 지식정보자원관리
참고문헌
|
- 페이지 20페이지
- 가격 9,000원
- 등록일 2013.07.31
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|