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이상행동의 분류
2) 이상행동의 평가
2. 임상적 면접
1) 비구조적 면접
2) 구조적 면접
3. 심리적 검사
1) 목록식 심리검사
2) 투사적 검사
3) 지능검사
4. 관찰
5. 이상행동의 진단
1) DSM-IV의 다축체계
2) 이상행동의 범주 : DSM-IV의 정
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이 잘 알고 있고, 언어적으로 보고할 수 있는 자신의 심리적 특성을 의미하며, 면접법, 자기보고형 검사, 객관적 성격검사 등을 통해서 평가가 가능하다. 반면 억제적 자료는 잘 알고 있지만, 보고를 숨기고자 하는 심리적 특성을 뜻하는데, 로
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structured Clinical Interview for the DSM-IV)와 NIMH(National Institute of Mental Health)에서 개발한 DIS(Diagnostic Interview Schedule)이다. DIS는 임상전문가나 일반 면접자에 의해 사 용될 수 있도록 선별정리된 질문들로 이루어져 있다.
2)심리 검사
클라이언트로부터
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이상행동의 분류와 평가
제1절 이상행동의 분류
1. 분류의 장점과 단점
2. 범주적 분류와 차원적 분류
3. 분류체계의 신뢰도와 타당도
제2절 이상행동과 정신장애의 분류체계 : DSM-Ⅳ
1. 정신장애의 분류체계
2. DSM-Ⅳ
제3절 정신장애의
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이상행동으로 진단함으로써 그 문제의 원인에 대한 통찰력을 갖게 해준다.
가장 널리 사용되는 지침은 다차원적 진단지침서로 구성된 DSM-IV로 불리는 미국정 신의학협의회의 정신장애 진단 통계편람 제 4판이다. DSM-IV에는 심리적 장애를 분류
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