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인력체화형
인력체화형 기술이전은 자국의 기술자를 선진기업에 파견 연수시키거나
필요기술을 보유하고 있는 해외 기술인력을 채용함으로써 그들에게 체화되어
있는 기술을 자연스럽게 이전할 수 있다.
기술인력의 파견 연수는 상대기
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인력체화형, 해외현지화형, 전략적제휴형 등의 유형으로 구분하고 있다 Roberts와 Frohman은 기술이전을 용이하게 하는 일반적인 방법으로 인적접근법, 조직연결핀 접근법, 절차적접근법 등 세 가지를 제시하고 있다(Jain, 1990). 다섯 번째 요인은
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정의와 종류, 사례
Ⅰ. 기술이전의 정의
Ⅱ. 기술이전의 종류 및 사례
1. 직접투자형 이전
2. 합작투자형 이전
3. 모방형 이전
4. 인수합병형 이전
5. 라이센싱
6. 인력체화형 이전
7. 해외 현지화형 이전
8. 전략적 제휴형 이전
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