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기업 인사관리 현황 스톡옵션 부작용 속출」,매일경제신문, 2001/07/21
- 제프리 제임스 ,「첨단 산업 엘리트들의 34가지 경영지혜」, 세종서적, p 197
- 제프리 제임스,「첨단 산업 엘리트들의 34가지 경영지혜」,세종서적, P153
- 하이벤(http://www.hive
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기업의 대응방안, 한국인사관리협회, 1997
김헌수, 노동조합 및 노동관계조정법, 법원사, 2009
이경용 외 3명, 사업주의 안전보건활동 참여에 대한 산재경험의 경로효과, 한국보건사회학회, 2005
이상윤, 노동조합법, 박영사, 1996
한국노동교육원,
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기업경영의 역사적 성격, 신양사 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 삼성의 초기 사업
Ⅲ. 삼성의 대외 경쟁력
Ⅳ. 삼성의 인사관리
1. 삼성의 4대 인재상
2. 인재관리
Ⅴ. 삼성의 지식경영 프로그램
1. 학습
2. 제도?문화
3. 리더십
4. 평가?보상
5.
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기업경영연구소
* 유병홍(2006), 공공연맹, 정부를 상대로 교섭을 요구하다!, 한국노동사회연구소
* 이승원(1999), 통합공공연맹 출범과 1999년 사업방향, 한국노동사회연구소
* 최영우(2005), 비정규직 아웃소싱의 법적 문제와 대책, 한국인사관리
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기업의 인적자원개발(HRD) 변화와 특성에 관한 연구」, 직업과고용서비스연구, 2015.
강대석, 「인적자원개발」, 한경사, 2007.
양혁승, 「전략적 인적자원관리」, 인사관리연구, 2002. 1. 서론
2. 본론
(1) 인적자원개발의 개념
(2) 인적자원개
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인사관리
1) 도요타의 혹독한 인재 육성
2) 노사일체, 도요타의 숨은 힘
3. 도요타 조직 혁신
1) 렉서스 이노베이션
2) 낭비 ‘0’을 실현하는 도요타 개선력
III. 결론
1. 도요타 생산방식을 간단하게 총정리 한다면
IV. 참고자료
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관리수당·화성수당도 어느 정도 직무와 관련한 수당들이기 때문에 이들을 통합하여 \'직무수당\'으로 만들 수 있을 것이다. 이 과정에서 요구되는 것은 객관적이고 공정한 기준을 만드는 것이고, 이들 수당의 특징이 약간씩 다르기 때문에 새
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관리를 철저히 한다.
(5) 인간관계와 노사관계관리: 인사관리는 인간관계 프로그램을 비롯한 각종 제도를 통하여 원만하고 생산적인 인간관계를 정립한다. 아울러 노조와 기업 간의 생산적인 관계를 잘 관리한다.
(6) 인적자원에 관한 조사연
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관리의 단계별 업무
4) 외국의 특허관리
5) PM(Patent Map)
3. 중소기업의 특허관리
1) 중소기업의 특허전략
2) 지식재산권 보유시 장점
3) 중소기업의 특허관리의 효율적인 운영방안
4. 특허분쟁에 대한 중소기업의 대응
5. 직무발명제도
1) 종
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벤처기업 자금원활화를 통하여 IMF를 탈출 할 수 있는 새로운 탈출구가 되었으면 한다.
참고문헌
·추현 .현대경영학원론 형설출판사. 1991
·상공부중소기업국. 중소기업편람. 1993
·국회사무처. 주요국의 중소기업지원제도 1993
·김창달 . 벤처
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